崗位職責(zé):
此崗位歡迎有理想的應(yīng)屆畢業(yè)生加入,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)!對(duì)新員工我們堅(jiān)持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則。
【晉升空間】
每個(gè)季度有調(diào)薪的機(jī)會(huì)(500-800),正常晉升的話,一年后可晉升到主管級(jí)別。
1、按國(guó)家規(guī)定入職即簽訂勞動(dòng)合同,并繳納五險(xiǎn)一金,夏季享受高溫補(bǔ)貼,冬季發(fā)放取暖費(fèi);
2、市內(nèi)六區(qū)、大港、漢沽、東麗、津南、塘沽均提供班車服務(wù),距離遙遠(yuǎn)的小伙伴,公司可提供住宿,且上下班有班車接送。
3、公平公正的晉升制度,階梯性職級(jí)考核——基本薪資和績(jī)效獎(jiǎng)金均有提升,給小伙伴能力展現(xiàn)的舞臺(tái);
4、每年提供一次健康體檢,另有58同城特有的“愛(ài)心基金”為員工解決家庭后顧之憂;
5、完善的培訓(xùn)體系,企業(yè)專職培訓(xùn)師,為您提供專業(yè)的帶薪培訓(xùn),從產(chǎn)品、市場(chǎng)、數(shù)據(jù)、溝通等多維度提升員工綜合能力;
6、周、月、季度表彰總結(jié)大會(huì)+物質(zhì)獎(jiǎng)品;員工旅游+聚餐+團(tuán)建+拓展訓(xùn)練等;
7、舒適的辦公環(huán)境,豐富的休閑活動(dòng)區(qū)域(瑜伽室、桌球室、乒乓球室)等,及物美價(jià)廉的公司食堂,供小伙伴們選擇;
此崗位歡迎有理想的應(yīng)屆畢業(yè)生加入,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)!對(duì)新員工我們堅(jiān)持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則。
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)企業(yè)會(huì)員、線上資源包等互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
2、公司分配一定的資源,通過(guò)電話微信、老客戶介紹等各種媒介跟進(jìn)客戶;
3、為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品演示和解決方案,積極提升客戶體驗(yàn);
4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價(jià)值,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系。
任職要求:
【任職資格】
1、??茖W(xué)歷,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶服務(wù)知識(shí)和能力,但無(wú)經(jīng)驗(yàn)者也可,公司具有完備的培訓(xùn)體系。入職后同組小老師帶~
2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ),熟練使用Photoshop等制圖工具者優(yōu)先考慮。
3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。
4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽(tīng),有同理心,樂(lè)觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏。
5、熱愛(ài)工作,敬業(yè)、勤懇,樂(lè)于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力??蛇m當(dāng)加班者優(yōu)先。
工作時(shí)間:
朝九晚六,周末雙休,法定節(jié)假日+年假+婚假+產(chǎn)假,更加過(guò)分的是年終帶薪年假10天以上(不用緊張的搶過(guò)年車票,就是任性又體面)
【我們的福利】
1、福利待遇:五險(xiǎn)一金+高/低溫補(bǔ)貼+住房貸款+關(guān)愛(ài)基金+團(tuán)建+免費(fèi)體檢,承包所有你對(duì)福利的想象;
2、休假制度:朝九晚六,周末雙休,法定節(jié)假日+年假+婚假+產(chǎn)假,更加過(guò)分的是年終帶薪年假10天以上(不用緊張的搶過(guò)年車票,就是任性又體面)3、職業(yè)發(fā)展:快速發(fā)展的上市集團(tuán),私人訂制的發(fā)展通道,內(nèi)部晉升能者上,請(qǐng)收下這份雙通道發(fā)展教程;
4、個(gè)人成長(zhǎng):線上知識(shí)平臺(tái),線下系統(tǒng)課程,多元培訓(xùn)體系,成長(zhǎng)是神奇的風(fēng)景;
5、公司氛圍:領(lǐng)導(dǎo)nice,同事有范,足夠自由。