【崗位薪資】
薪資架構:無責任底薪(3000-4600)+提成(8%-13%),綜合薪資6000-12000元;
二、【其他福利】
1、假期:法定假期帶薪休假、15天超長春節(jié)假
2、帶薪培訓:新人培訓、師徒制帶教、成長計劃培訓、外部培訓、拓展培訓、管理領導培訓等
3、晉升渠道:內(nèi)部競聘,專業(yè)銷售和管理層雙方向晉升通道。
三、【崗位職責】
1、 負責公司相關產(chǎn)品銷售與維護,完成公司下達的銷售任務;
2、 及時了解客戶的產(chǎn)品使用情況,解決客戶問題,提升客戶滿意度;根據(jù)客戶需求,提供相應的數(shù)據(jù)分析報告,提升產(chǎn)品使用效果;
3、 通過電話、門店拜訪等形式進行客戶拜訪,建立良好的客戶關系,根據(jù)客戶需求及產(chǎn)品更新,進行客戶培訓,提升品牌認可度及影響力;
4、 收集并分析競品信息,及時了解市場變化、具體成交情況等,給予客戶有效的經(jīng)營指導方案;
5、 及時準確的完成上級下達的其他工作任務或項目,按照團隊要求完成電話和拜訪工作量要求,并及時反饋工作結(jié)果。
四、【崗位要求】
1、無經(jīng)驗要求,大專以上學歷,需要一周到崗5天
2、能接受電話及外訪,普通話標準,溝通能力強,較強的吃苦耐勞意識和抗壓能力;
3、熱愛銷售崗位、長期意向往銷售方向發(fā)展,對銷售工作有強烈的興趣和自信心,主動性強,勇于挑戰(zhàn)壓力;
4、熟練操作offce辦公軟件;
5、具有較強的客戶溝通能力和維護能力,具有一定的PPT演講能力,能夠?qū)蛻暨M行賦能培訓。
6、可安排現(xiàn)場面試,面試當天即可出面試結(jié)果,最快一周內(nèi)可以安排入職。