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更新于 7月9日

主任造價(jià)工程師(安裝方向)

面議
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工程造價(jià)工程施工
職位描述: 1. 根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)以及公司相關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)部門(mén)的計(jì)劃和決策; 2. 根據(jù)公司質(zhì)量管理規(guī)定,負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)版塊中涉及投資估算/概算/投資計(jì)劃、工程量清單/招標(biāo)控制價(jià)、結(jié)算審核報(bào)告等造價(jià)成果文件及其他成果文件的審核; 3. 對(duì)公司咨詢(xún)業(yè)務(wù)中涉及到的造價(jià)、項(xiàng)目管理等專(zhuān)業(yè)方面提供技術(shù)支持和建議; 4. 根據(jù)公司季度檢查要求,組織公司各咨詢(xún)業(yè)務(wù)版塊季度檢查工作,對(duì)查檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行提示,提出工作建議,整理匯總“檢查報(bào)告”及“檢查反饋資料”等; 5. 協(xié)助建立公司造價(jià)項(xiàng)目信息數(shù)據(jù)庫(kù);監(jiān)督檢查項(xiàng)目數(shù)據(jù)信息的上報(bào)情況,對(duì)上報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析及整理,完成數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)工作,利用數(shù)據(jù)庫(kù)為公司造價(jià)業(yè)務(wù)服務(wù); 6. 部門(mén)其他工作內(nèi)容。 任職要求: 1.建筑、結(jié)構(gòu)、給排水、暖通、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件,熟練應(yīng)用各種工程造價(jià)相關(guān)軟件,熟悉定額、清單及國(guó)家相關(guān)規(guī)范; 3.10年及以上造價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)(側(cè)重安裝專(zhuān)業(yè))、豐富的造價(jià)管理、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 4.善于溝通協(xié)調(diào),具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、獨(dú)立分析能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利

工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)京城大廈

職位發(fā)布者

白女士/人力資源

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo中信工程項(xiàng)目管理(北京)有限公司公司標(biāo)簽
中信工程項(xiàng)目管理(北京)有限公司是中國(guó)中信集團(tuán)下屬的技術(shù)服務(wù)型企業(yè),立足于工程投資和建設(shè)領(lǐng)域,為任何工程項(xiàng)目相關(guān)的疑問(wèn)和需求提供解決方案和咨詢(xún)服務(wù),提供工程建設(shè)項(xiàng)目在投資準(zhǔn)備階段、實(shí)施階段以及后評(píng)價(jià)階段的咨詢(xún)服務(wù)。業(yè)務(wù)分為投資咨詢(xún)、造價(jià)咨詢(xún)、項(xiàng)目管理等業(yè)務(wù)板塊,服務(wù)范圍涵蓋前期咨詢(xún)、設(shè)計(jì)管理及咨詢(xún)、造價(jià)咨詢(xún)、工料測(cè)量(QS)、合約顧問(wèn)、投資咨詢(xún)顧問(wèn)、BIM咨詢(xún)、PPP顧問(wèn)、全過(guò)程項(xiàng)目管理及工程項(xiàng)目全生命周期健康診斷管理咨詢(xún)等,形成了相互呼應(yīng)的一體化工程管理服務(wù)集成鏈條。公司依托中信集團(tuán)的整體優(yōu)勢(shì)、信譽(yù)和實(shí)力,以專(zhuān)業(yè)技術(shù)為支撐,以高效管理為手段,完善專(zhuān)業(yè)化平臺(tái),研究行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),實(shí)現(xiàn)滿(mǎn)足市場(chǎng)需求的特色服務(wù)模式和方法,根據(jù)項(xiàng)目需求提供定制化解決方案和咨詢(xún)服務(wù),為客戶(hù)帶來(lái)增值的同時(shí),實(shí)現(xiàn)相關(guān)方的和諧共贏。公司擁有一批較高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,數(shù)十名國(guó)內(nèi)、國(guó)外有較高知名度的資深專(zhuān)家型復(fù)合管理人才,絕大多數(shù)員工具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,過(guò)半數(shù)以上員工具有各類(lèi)注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格或中、高級(jí)技術(shù)職稱(chēng)。公司按照現(xiàn)代企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),建立知識(shí)創(chuàng)新機(jī)制,營(yíng)造人才薈萃、知識(shí)信息密集的企業(yè)文化氛圍,采用現(xiàn)代項(xiàng)目管理技術(shù)、方法,確保項(xiàng)目管理產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)品質(zhì)的提升。公司秉持“以德立身、專(zhuān)業(yè)立行“的企業(yè)核心價(jià)值觀,將”有形性、可靠性、響應(yīng)性、保證性、同感性”的服務(wù)理念貫徹于我們的服務(wù)過(guò)程中,立足于工程投資和建設(shè)領(lǐng)域,為顧客提供定制化綜合解決方案,致力于成為具有高度專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)、值得信賴(lài)和尊重、不斷創(chuàng)新并引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的咨詢(xún)服務(wù)商。中信項(xiàng)目管理人才戰(zhàn)略中信工程項(xiàng)目管理(北京)有限公司秉承中信集團(tuán)“誠(chéng)信、創(chuàng)新、凝聚、融合、奉獻(xiàn)、卓越”的企業(yè)文化精髓,培育尊重、開(kāi)放、包容和信任的企業(yè)文化,形成六種企業(yè)文化力:凝聚力、創(chuàng)造力、約束力、導(dǎo)向力、紐帶力和輻射力,踐行“以人為本,得人者興,用人者昌,育人者遠(yuǎn)”的人才觀。以人為本——我們注重營(yíng)造互相尊重、和諧、愉快、合作、積極向上和不斷進(jìn)取的文化氛圍,不斷激發(fā)員工的主動(dòng)性、積極性及想象力、創(chuàng)造力,在企業(yè)員工潛力釋放和自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)過(guò)程中促進(jìn)企業(yè)各方面的發(fā)展,達(dá)到員工與企業(yè)的和諧共贏。得人者興——企業(yè)是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主體,人才是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主力。作為中信集團(tuán)公司下屬?gòu)氖鹿こ添?xiàng)目管理的專(zhuān)業(yè)公司,我們依托中信集團(tuán)公司的整體優(yōu)勢(shì)、信譽(yù)和實(shí)力,學(xué)習(xí)和借鑒各項(xiàng)目管理公司的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),采用具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,培養(yǎng)和引進(jìn)了一批訓(xùn)練有素、業(yè)務(wù)熟練、精通法律法規(guī),具備相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)的復(fù)合型人才。專(zhuān)業(yè)化的人才隊(duì)伍是我們服務(wù)客戶(hù)之本,是公司興盛之本。用人者昌——我們注重用人所長(zhǎng),人盡其才。公司在為員工提供良好的資質(zhì)平臺(tái)和工作環(huán)境的同時(shí),根據(jù)員工自身的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),公司注重把每一位員工放到適合的工作崗位上,力爭(zhēng)讓每一崗位擁有最優(yōu)秀的人才,以提高公司的整體效率。育人者遠(yuǎn)——我們視員工培訓(xùn)為企業(yè)最有價(jià)值的投資,因地制宜地建立起一整套學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn)制度,營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氣氛,統(tǒng)一思想,宣貫共同愿景,樹(shù)立中信價(jià)值觀。放眼企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,幫助員工成長(zhǎng)的同時(shí),精益求精,不斷進(jìn)步。我們秉持以人為本之用人理念,誠(chéng)摯地歡迎優(yōu)秀人才加盟,在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,建功立業(yè),與公司共同發(fā)展。用我們專(zhuān)業(yè)的心,做專(zhuān)業(yè)的工程管理與咨詢(xún)顧問(wèn)。
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