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工程項(xiàng)目經(jīng)理

6000-11000元
  • 青島城陽區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工作內(nèi)容: 主要是裝修工程類項(xiàng)目,并非建筑施工項(xiàng)目。 1、全面負(fù)責(zé)工程部日常管理工作; 2、組織設(shè)計(jì)圖紙會(huì)審、設(shè)計(jì)交底工作,對設(shè)計(jì)交底工作的過程及結(jié)果進(jìn)行檢查; 3、組織專業(yè)工程師對監(jiān)理單位及施工單位進(jìn)行審查,提出審查意見; 4、對施工組織設(shè)計(jì)中的新技術(shù)、新材料、新工藝的應(yīng)用,以及可能導(dǎo)致工期、造價(jià)等變化的因素,結(jié)合監(jiān)理單位的審查意見進(jìn)行著重審核; 5、對施工組織設(shè)計(jì)的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查糾正,對施工組織設(shè)計(jì)的調(diào)整及修改進(jìn)行審核; 6、對工程中重大的不合格事宜進(jìn)行調(diào)查研究,提出處理意見; 7、對施工安全、文明施工進(jìn)行監(jiān)督檢查; 8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位及有關(guān)單位之間的關(guān)系; 9、組織制定質(zhì)量監(jiān)督計(jì)劃; 10、負(fù)責(zé)組織工程施工計(jì)劃實(shí)施情況的監(jiān)督、檢查、調(diào)整; 11、監(jiān)督檢查項(xiàng)目文件資料的整理。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有過房地產(chǎn)等行業(yè)三年及以上工作經(jīng)歷; 2、良好的溝通、管理能力; 3、熟悉施工工藝,裝修工藝; 4、可以適應(yīng)外地常駐或長期出差; 5、了解國家、地方的建筑相關(guān)政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)范。
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工作地點(diǎn)

城陽區(qū)都市花園酒店(青島紅島高新方特會(huì)展店)2樓

職位發(fā)布者

路女士/人事經(jīng)理

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公司Logo山東嶺南都市酒店管理集團(tuán)有限公司
都市酒店集團(tuán)是一家以精品酒店業(yè)為主,涉足多個(gè)領(lǐng)域的大型綜合性企業(yè)。集團(tuán)旗下?lián)碛懈叨司频昶放坪醜otel,Urban Garden Hotel(都市花園酒店)、都市118·精選連鎖酒店、都市118連鎖酒店、青年·都市迷你連鎖酒店、我的地盤主題酒店、都市MINI·精選酒店、單色等八大連鎖酒店品牌以及MY ZONE COFFEE(我的地盤咖啡)咖啡品牌和都市酒店管理學(xué)院。都市酒店集團(tuán)擁有雄厚的資本實(shí)力、強(qiáng)大的營銷資源優(yōu)勢和品牌資源互補(bǔ)優(yōu)勢,在業(yè)內(nèi)首次推出了"互聯(lián)網(wǎng)酒店"業(yè)態(tài)。截至目前都市酒店集團(tuán)旗下?lián)碛羞B鎖酒店近3000家門店忠實(shí)會(huì)員數(shù)超過8000萬,遍布全國。集團(tuán)實(shí)力 1·都市酒店集團(tuán)旗下門店數(shù)量3000多家 2·會(huì)員總數(shù)超8000萬,其中微信會(huì)員總數(shù)7000萬+,日均增長量5362 3·全國獨(dú)家實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用酒店集團(tuán) 4·全國首家主題連鎖酒店集團(tuán) 5·全國首家無人值守一店雙開酒店集 6·全國酒店用品垂直領(lǐng)域規(guī)模最大B2C企業(yè)文化 1·都市酒店集團(tuán)企業(yè)文化: 2·都市酒店集團(tuán)工作精神:認(rèn)真、落地 3·都市酒店集團(tuán)核心價(jià)值觀:以人為本 4·都市酒店集團(tuán)用人觀念:用人才培養(yǎng)人才,用平臺(tái)成就人才 5·都市酒店集團(tuán)管理策略:無為管理,有為行事 6·都市酒店集團(tuán)企業(yè)觀:偉大的成就,就是讓無數(shù)的小事快速落地開花都市酒店集團(tuán)發(fā)展觀:用科技和品質(zhì)打造酒店行業(yè)“百年老店”都市酒店集團(tuán)總部共計(jì)擁有202人,專本科以上學(xué)歷人才占比89.6%;直屬投資酒店擁有145人,專本科以上學(xué)歷人才占比25.5%。都市酒店集團(tuán)擁有自成體系的酒店管理學(xué)院,全職員工5人,兼職教職員工15人。擁有完善的連鎖酒店管理體系培訓(xùn)課程,為全國各分店提供中層管理干部、店助、店長、城區(qū)經(jīng)理的階段性和系統(tǒng)階梯培訓(xùn)。并深入集團(tuán)內(nèi)部,為集團(tuán)內(nèi)部提供文化修養(yǎng)、辦公應(yīng)用、新技術(shù)知識(shí)應(yīng)用等系列課程的培訓(xùn)。為集團(tuán)的高效、穩(wěn)健發(fā)展提供了有效的人才培養(yǎng)機(jī)制。
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