職位描述
招聘員工關(guān)系薪酬福利
崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)全員五險一金操作（涉及揚州、北京、濟南、內(nèi)蒙），及時操作增減員及社保費扣除，完成五險一金臺賬，及時為公司資質(zhì)、投標、項目入項等提供所需人員社保信息。
3. 負責(zé)全員薪資福利的核算，辦理員工個稅申報，解答員工薪酬相關(guān)咨詢問題，協(xié)助完成公司人力成本預(yù)算等各類薪酬信息統(tǒng)計。
4.協(xié)作部門負責(zé)人完成績效考核的設(shè)計及落地。
5. 協(xié)助部門負責(zé)人做招聘工作，進行簡歷甄別，面試安排及后期跟進工作。
5. 協(xié)助部門負責(zé)人做培訓(xùn)、員工關(guān)系等相關(guān)工作。
任職要求：
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)，有電力行業(yè)工作背景優(yōu)先。
2. 熟練使用office辦公軟件，精通Excel及常用公式。
3. 1年及以上薪資及社保操作經(jīng)驗，對數(shù)字敏感，熟悉薪資及社保邏輯。
4. 熟悉勞動法、社保法及個稅政策，注重細節(jié)。
5. 具有責(zé)任心、良好的溝通能力、團隊合作能力、抗壓能力及保密意識。
6. 可接受短期、臨時出差。
1. 負責(zé)全員五險一金操作（涉及揚州、北京、濟南、內(nèi)蒙），及時操作增減員及社保費扣除，完成五險一金臺賬，及時為公司資質(zhì)、投標、項目入項等提供所需人員社保信息。
3. 負責(zé)全員薪資福利的核算，辦理員工個稅申報，解答員工薪酬相關(guān)咨詢問題，協(xié)助完成公司人力成本預(yù)算等各類薪酬信息統(tǒng)計。
4.協(xié)作部門負責(zé)人完成績效考核的設(shè)計及落地。
5. 協(xié)助部門負責(zé)人做招聘工作，進行簡歷甄別，面試安排及后期跟進工作。
5. 協(xié)助部門負責(zé)人做培訓(xùn)、員工關(guān)系等相關(guān)工作。
任職要求：
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)，有電力行業(yè)工作背景優(yōu)先。
2. 熟練使用office辦公軟件，精通Excel及常用公式。
3. 1年及以上薪資及社保操作經(jīng)驗，對數(shù)字敏感，熟悉薪資及社保邏輯。
4. 熟悉勞動法、社保法及個稅政策，注重細節(jié)。
5. 具有責(zé)任心、良好的溝通能力、團隊合作能力、抗壓能力及保密意識。
6. 可接受短期、臨時出差。
工作地點
北京豐臺區(qū)京印國際中心1005
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江蘇瑞盈智拓電力科技發(fā)展有限公司瑞盈科技是設(shè)立于中關(guān)村創(chuàng)新示范區(qū)內(nèi)的國家高新技術(shù)企業(yè)。以推動能源互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)創(chuàng)新與轉(zhuǎn)化應(yīng)用為宗旨，聚焦電力設(shè)備狀態(tài)診斷、新能源發(fā)電及并網(wǎng)、電力物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等技術(shù)領(lǐng)域，按照“研發(fā)、示范、推廣”三個層次，有序開展核心技術(shù)攻關(guān)、關(guān)鍵設(shè)備研制與示范工程應(yīng)用，為建設(shè)具有中國特色的能源互聯(lián)網(wǎng)貢獻力量。公司使命：自足自主創(chuàng)新，為能源結(jié)構(gòu)清潔化轉(zhuǎn)型和能源消費革命提供技術(shù)支撐，全面服務(wù)于我國“安全、高效、清潔、智能”的現(xiàn)代電網(wǎng)建設(shè)。戰(zhàn)略愿景：成為卓越的電力技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)者、領(lǐng)先的電力行業(yè)解決方案提供者、優(yōu)秀的電力行業(yè)設(shè)備供應(yīng)商。創(chuàng)新研發(fā)：高新技術(shù)企業(yè)，北京、上海兩地設(shè)立研發(fā)中心，聚焦電氣設(shè)備狀態(tài)診斷、特種作業(yè)機器人、電力信息通信等技術(shù)領(lǐng)域。服務(wù)客戶：面向國家電網(wǎng)公司、中國南方電網(wǎng)有限公司等國有大型電網(wǎng)企業(yè)客戶，南京、西安、鄭州、濟南多地設(shè)業(yè)務(wù)分中心。公司網(wǎng)址：www.rayiee.com
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