崗位職責(zé):
1、建設(shè)財務(wù)管理體系,構(gòu)建財務(wù)組織管理架構(gòu);搭建企業(yè)財務(wù)監(jiān)控體系,梳理、優(yōu)化業(yè)務(wù)控制流程、稅務(wù)籌劃與預(yù)決算管理體系,確保有效執(zhí)行;
2、主持財務(wù)部門日常管理工作,包括人員招聘、培養(yǎng)、考核、工作分配等;指導(dǎo)子公司財務(wù)管理及會計核算規(guī)范工作;
3、按要求提報集團(tuán)月、季、年度財務(wù)報告;進(jìn)行經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,為公司經(jīng)營提供決策支持;
4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)編制、實施財務(wù)預(yù)算并按季度進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行分析和調(diào)整;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)的資金計劃調(diào)配,滿足集團(tuán)及分公司業(yè)務(wù)運營發(fā)展需要;
6、合理管理采購需求,控制采購中財務(wù)風(fēng)險;
7、掌控稅務(wù)及政府、銀行關(guān)系管理,梳理并優(yōu)化公司稅收模型,控制稅務(wù)風(fēng)險;
8、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動;
9、深入業(yè)務(wù)運營,跟蹤測評公司業(yè)務(wù)項目,合理評價分析運營情況并提出合理化建議;
10、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜。
任職要求:
1、財務(wù)會計或財務(wù)管理專業(yè),本科以上學(xué)歷,中級以上職稱,35歲以下;
2、5年以上全盤帳務(wù)經(jīng)驗,且有3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;熟練掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件,熟練使用財務(wù)系統(tǒng);
3、熟悉會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理等相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)財務(wù)制度和流程,具備出色的財務(wù)管理經(jīng)驗及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)敏感性,具備較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析能力;
4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度,責(zé)任心強(qiáng),搭建過財務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、具有良好的職業(yè)道德及高度的責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng),勇于擔(dān)當(dāng);
6、具備良好的溝通能力和組織管理能力,能和同事、客戶保持良好的關(guān)系;
7、具備大局觀,能從公司高度看問題,服務(wù)意識強(qiáng);
8、具備醫(yī)療行業(yè)、快消品行業(yè)、餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。