薪酬構成:底薪+提成(具體工資面議)
崗位要求:
1、45歲以下,5年以上E-bike銷售經(jīng)驗,3年以上5人以上外貿(mào)團隊管理經(jīng)驗;
2、英語口語流利,優(yōu)秀的市場拓展及客戶開發(fā)技能;
3、熟知各外貿(mào)平臺規(guī)則,具有豐富的國際貿(mào)易平臺經(jīng)驗,豐富的國際展會經(jīng)驗;
4、敏銳的市場規(guī)劃能力、獨立拜訪國外客戶。
崗位職責:
1、制定本部門年度銷售業(yè)績目標,分解并達成;
2、制定年度銷售渠道、市場、客戶、價格等;
3、負責銷售合同的審核、訂單流程監(jiān)管;
4、負責內(nèi)部員工選拔、晉升、降級、績效及培訓管理;
5、參與公司產(chǎn)品分析,產(chǎn)品開發(fā)建議。