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更新于 6月26日

工程預(yù)決算工程師

8000-15000元
  • 鹽城濱??h
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

土建工程市政工程裝飾裝修工程
一、崗位職責(zé): 1、獨立完成施工圖預(yù)算、招投標(biāo)文件標(biāo)底編制及審核; 2. 參與合同談判及成本控制; 3. 跟蹤項目進度,定期進行成本偏差分析及預(yù)警 4. 配合完成工程結(jié)算審計及竣工決算編制 5. 建立維護工程造價數(shù)據(jù)庫,優(yōu)化成本測算模型 二、任職要求: 1、年齡45周歲以內(nèi),工程造價/建筑工程管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、5年以上土建、精裝修/市政工程等專業(yè)經(jīng)驗(至少有3個以上合同額超3000萬元項目); 3、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價管理和現(xiàn)場成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策; 4、精通廣聯(lián)達等計價軟件:包括土建、精裝修、市政等專業(yè)工程的建模計量、定額套價,熟練使用CAD軟件; 5、持有一建/二建建筑、市政、水利等證書及BIM應(yīng)用、造價咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、善于商務(wù)談判,工作嚴(yán)謹(jǐn),具卓越的執(zhí)行能力。 三、薪酬福利: 1. 年薪構(gòu)成:底薪10-15萬+項目績效獎金(上不封頂); 2. 完善福利:五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利; 3、職業(yè)發(fā)展:專業(yè)職稱補貼+考察學(xué)習(xí)機會。 四、工作地點:鹽城市及項目駐場按實際需要安排。 五、應(yīng)聘方式: 請將個人簡歷、資格證書掃描件發(fā)送至****************,郵件標(biāo)題注明"姓名+工程預(yù)決算工程師應(yīng)聘"。初審?fù)ㄟ^后3個工作日內(nèi)通知面試,薪資可面談?wù){(diào)整。 江蘇世聯(lián)建工集團有限公司行政人事部

工作地點

鹽城濱??h江蘇世聯(lián)建工集團有限公司

職位發(fā)布者

張軍/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo江蘇世聯(lián)建工集團有限公司
江蘇世聯(lián)建工集團成立于2006年,是一家綜合性民營建筑施工企業(yè),在本地區(qū)連續(xù)五年被金融系統(tǒng)授予AAA級資信等級企業(yè)。公司現(xiàn)有資質(zhì):房屋建筑工程施工總承包壹級、市政公用工程施工總承包壹級;同時具備水利水電施工總承包貳級、建筑裝飾裝修工程專業(yè)承包貳級、地基與基礎(chǔ)工程專業(yè)承包貳級、土石方工程專業(yè)承包貳級、城市道路照明工程專業(yè)承包貳級資質(zhì),是具有中國房屋建筑工程施工總承包、市政公用施工總承包壹級資質(zhì)和法人資格的大型綜合性企業(yè)集團。公司先后獲得“江蘇省重合同、守信用企業(yè)”、“江蘇省建筑業(yè)AAA信用企業(yè)”等榮譽稱號。多年來,江蘇世聯(lián)建工集團始終恪守“以人為本”的宗旨,堅持“誠信、敬業(yè)、奉獻”的價值觀,奉行“信守合同、質(zhì)量第一、優(yōu)質(zhì)效益、用戶第一”的經(jīng)營宗旨;不斷擴大生產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營領(lǐng)域,承擔(dān)了大量重點工程項目,培養(yǎng)和造就了一批又一批高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人員和經(jīng)營管理人才。公司依靠科技進步,挖掘內(nèi)外部潛力,不斷提高企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平,積極開發(fā)、引進新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝,加大科技投入,促進了企業(yè)的有效健康發(fā)展。實施“品牌戰(zhàn)略”,堅持“重合同守信用,堅持高標(biāo)準(zhǔn)管理,持續(xù)有效改進,滿足顧客需求”的質(zhì)量方針,執(zhí)行企業(yè)自行編制的《工程項目管理實施細則》、《安全文明施工規(guī)范管理手冊》、《項目標(biāo)準(zhǔn)化管理流程控制作業(yè)指導(dǎo)書》、《精品工程細部實施要點手冊》。先后通過ISO9002質(zhì)量體系認(rèn)證,使企業(yè)在國家級大開發(fā)戰(zhàn)略上增添無窮后勁。近年來公司不斷創(chuàng)新管理理念,堅持以市場為導(dǎo)向,合理調(diào)整組織架構(gòu),科學(xué)配置產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。百舸爭流千帆竟,直掛云帆濟蒼海,今后,在公司建設(shè)中,公司將堅持以市場為導(dǎo)向,以企業(yè)文化為引領(lǐng),以企業(yè)精神為動力,以高效產(chǎn)出為保障,以安全生產(chǎn)為重點,不斷更新觀念、創(chuàng)新管理、深化改革、融入市場,不斷提高人員素質(zhì)、科技水平,不斷增強核心競爭力和綜合實力,繼續(xù)拓展省內(nèi)外雙贏制勝發(fā)展空間,共創(chuàng)世聯(lián)建工美好未來。
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