職位描述
QC來料檢驗（IQC）制程檢驗（IPQC）成品檢驗（FQC）
崗位職責：
1、全面質(zhì)量管理： 負責建立、實施、維護和完善公司質(zhì)量管理體系，確保其有效運行并持續(xù)改進。
2、過程質(zhì)量控制： 深入鍛造/鑄造生產(chǎn)現(xiàn)場，精通關(guān)鍵工藝（如熔煉、鍛造、熱處理、清理等），制定并監(jiān)控關(guān)鍵工序的質(zhì)量控制點，預(yù)防和解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常。
3、團隊管理與建設(shè)： 明確質(zhì)量部各崗位職責與分工，建立高效的團隊工作流程，并對團隊成員進行技能培訓和績效考核。
4、質(zhì)量問題處理： 主導內(nèi)外部質(zhì)量問題的調(diào)查、分析與處理，運用8D、5Why等質(zhì)量工具進行根本原因分析，制定并跟蹤糾正與預(yù)防措施，直至問題關(guān)閉。
5、供應(yīng)商與客戶質(zhì)量： 參與供應(yīng)商的評審與質(zhì)量改進；處理客戶質(zhì)量投訴，組織分析并及時反饋，提升客戶滿意度。
6、體系與標準： 組織內(nèi)部審核，協(xié)助第三方銷售公司審核，確保公司符合ISO9001等相關(guān)質(zhì)量體系標準及客戶特殊要求。
崗位要求：
1、全面質(zhì)量管理： 負責建立、實施、維護和完善公司質(zhì)量管理體系，確保其有效運行并持續(xù)改進。
2、過程質(zhì)量控制： 深入鍛造/鑄造生產(chǎn)現(xiàn)場，精通關(guān)鍵工藝（如熔煉、鍛造、熱處理、清理等），制定并監(jiān)控關(guān)鍵工序的質(zhì)量控制點，預(yù)防和解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常。
3、團隊管理與建設(shè)： 明確質(zhì)量部各崗位職責與分工，建立高效的團隊工作流程，并對團隊成員進行技能培訓和績效考核。
4、質(zhì)量問題處理： 主導內(nèi)外部質(zhì)量問題的調(diào)查、分析與處理，運用8D、5Why等質(zhì)量工具進行根本原因分析，制定并跟蹤糾正與預(yù)防措施，直至問題關(guān)閉。
5、供應(yīng)商與客戶質(zhì)量： 參與供應(yīng)商的評審與質(zhì)量改進；處理客戶質(zhì)量投訴，組織分析并及時反饋，提升客戶滿意度。
6、體系與標準： 組織內(nèi)部審核，協(xié)助第三方銷售公司審核，確保公司符合ISO9001等相關(guān)質(zhì)量體系標準及客戶特殊要求。
崗位要求：
航空航天大學地鐵口有固定班車，往返接送。
1. 學歷與經(jīng)驗：
大專及以上學歷，材料成型、機械制造、冶金等相關(guān)專業(yè)背景。
具備5年以上鑄造或鍛造行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗，其中至少3年以上質(zhì)量管理崗位經(jīng)驗。
2. 專業(yè)技能： 必須精通鍛造或鑄造工藝，能獨立分析和解決生產(chǎn)過程中的工藝質(zhì)量問題。
3. 管理能力：
2. 專業(yè)技能： 必須精通鍛造或鑄造工藝，能獨立分析和解決生產(chǎn)過程中的工藝質(zhì)量問題。
3. 管理能力：
擅長團隊管理，能夠清晰界定崗位職責，優(yōu)化工作流程，提升團隊效率。
具備出色的溝通、協(xié)調(diào)和跨部門推動能力。
4.綜合素質(zhì)：
極強的責任心和擔當精神，敢于堅持原則，對質(zhì)量問題零容忍。
具備良好的抗壓能力，能適應(yīng)工廠生產(chǎn)環(huán)境，工作作風嚴謹、務(wù)實。
工作地點
沈陽新民市小韓村
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金女士/人事經(jīng)理
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沈陽鼎盛機械制造有限公司DENSEN：三十年精研鑄造鍛造，品質(zhì)贏得全球信賴（1991-至今）DENSEN創(chuàng)立于1991年，三十余年來深耕產(chǎn)品研發(fā)與制造領(lǐng)域。我們精進從概念設(shè)計到批量生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié)，憑借先進的技術(shù)實力和嚴格的質(zhì)量管理體系，成為國內(nèi)外知名企業(yè)的可靠合作伙伴。以鑄造鍛造為立業(yè)之本，DENSEN在創(chuàng)始人帶領(lǐng)下，始終秉持對產(chǎn)品質(zhì)量的敬畏。我們堅持三十年持續(xù)研發(fā)投入，不斷優(yōu)化設(shè)計、迭代產(chǎn)品、提升性價比，確保交付產(chǎn)品的穩(wěn)定性，由此獲得全球客戶的高度認可。面向未來，DENSEN正積極升級生產(chǎn)設(shè)備，強化研發(fā)設(shè)計質(zhì)量管控，力求為全球客戶創(chuàng)造更大價值。公司現(xiàn)擁有15人的專業(yè)技術(shù)研發(fā)團隊和完備的質(zhì)量檢測體系，200余名員工共同致力于推動技術(shù)進步與品質(zhì)升級。
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