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一、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)全國區(qū)域電線電纜、工器具等產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)及設(shè)備儀表的檢定、校準(zhǔn)等公司業(yè)務(wù)推廣；
2.負(fù)責(zé)全國區(qū)域承接政府監(jiān)督管理部門的第三方產(chǎn)品公正檢驗(yàn)、試驗(yàn)、檢定、校準(zhǔn)等業(yè)務(wù)推廣；
3.負(fù)責(zé)全國區(qū)域CMA,CNAS質(zhì)量管理體系認(rèn)證咨詢業(yè)務(wù)的推廣；
4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭對(duì)手的分析；
5.負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系維護(hù)及款項(xiàng)催收；
6.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章管理制度，執(zhí)行管理體系程序；
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
二、崗位要求：
1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限；具有檢測(cè)行業(yè)或者相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
2、具有B端企業(yè)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，過往業(yè)績突出者優(yōu)先考慮；
3、 具有行業(yè)資源者優(yōu)先考慮，具有電力上下游行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，或者在各類礦山企業(yè)、石油系統(tǒng)、鐵路系統(tǒng)、地產(chǎn)行業(yè)上下游等物資管理部門有從業(yè)或者往來經(jīng)歷著優(yōu)先考慮；
4、對(duì)銷售工作有較高的熱情，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心及敬業(yè)精神；
5、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和商務(wù)談判意識(shí)，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德，能夠適應(yīng)出差；
6、具有駕駛證并有實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
三、薪資福利：
綜合月薪：5000-15000元/月
福利待遇：
1. 薪酬：基本薪資+提成+月度優(yōu)秀獎(jiǎng)+年度獎(jiǎng)勵(lì)等，高于行業(yè)平均水平的具有競(jìng)爭力的薪資待遇，挑戰(zhàn)百萬年薪，能力優(yōu)秀者可以面議。
2. 薪酬福利：入職即簽署勞動(dòng)合同，并購買社會(huì)保險(xiǎn)，同時(shí)額外購買商業(yè)保險(xiǎn)；、
3. 工作時(shí)間：雙休，周一至周五，早8：30-17：30，享有國家法定節(jié)假日、各類假期等；
4. 定期組織集體活動(dòng)，如：員工聚餐、生日會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、節(jié)日晚會(huì)等；
5. 員工食堂提供免費(fèi)工作餐；
公司作為專業(yè)的檢測(cè)機(jī)構(gòu)，員工可享有健全系統(tǒng)的職業(yè)技能培訓(xùn)以及公平、靈活的職業(yè)發(fā)展培養(yǎng)。