職位描述
薪酬福利績(jī)效管理員工關(guān)系人力資源服務(wù)
周末雙休，年底雙薪
崗位職責(zé)：1.作為項(xiàng)目交付的第一責(zé)任人，落實(shí)承接項(xiàng)目的具體實(shí)施工作，達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)。開展
客情維系，提升客戶滿意度。
2.落實(shí)項(xiàng)目人事管理工作，包括入離轉(zhuǎn)調(diào)等；落實(shí)項(xiàng)目結(jié)算管理工作，包括開票收款
支付等；落實(shí)區(qū)域賬戶管理工作，包括參保繳費(fèi)待遇報(bào)銷等。
3.處理項(xiàng)目勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)對(duì)項(xiàng)目意外事故，對(duì)接客戶業(yè)務(wù)咨詢，整理項(xiàng)目信息數(shù)據(jù)。
4.其他領(lǐng)導(dǎo)以及客戶單位交辦的工作
崗位要求：
1.本科以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.2年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可適當(dāng)放寬。
3.掌握人力資源6大模塊，掌握勞動(dòng)法律法規(guī)，了解心理學(xué)和管理學(xué)知識(shí)，了解公文
的擬寫，熟練運(yùn)用word、PPT、excel等office辦公軟件。
4.擁有良好的理解能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力，接受省內(nèi)1-2次出差頻率。
5.具有良好的職業(yè)素質(zhì)，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，認(rèn)同公司的企業(yè)文化。
1.本科以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.2年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可適當(dāng)放寬。
3.掌握人力資源6大模塊，掌握勞動(dòng)法律法規(guī)，了解心理學(xué)和管理學(xué)知識(shí)，了解公文
的擬寫，熟練運(yùn)用word、PPT、excel等office辦公軟件。
4.擁有良好的理解能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力，接受省內(nèi)1-2次出差頻率。
5.具有良好的職業(yè)素質(zhì)，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，認(rèn)同公司的企業(yè)文化。
獎(jiǎng)金績(jī)效
年底雙薪
工作地點(diǎn)
昆明官渡區(qū)中國(guó)聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司(云南省分公司)
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李一欣/人事經(jīng)理
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