崗位職責:
1.職工宿舍的日常管理工作、辦理職工入住,調(diào)宿,退宿、維修、內(nèi)務檢查等工作。
2.每月組織策劃、籌備開展員工活動事宜。
3.管理公司資產(chǎn)、包括辦公電腦、辦公設備、家具等資產(chǎn)并及時進行維修和更換,日常EAM系統(tǒng)維護信息和臺賬及時更新工作。
4.工服管理歸口部門,負責員工工服制度執(zhí)行、對接總部采買、統(tǒng)計、統(tǒng)籌、工服的保管、發(fā)放及回收等工作。
5.員工通勤班車日常管理工作。
任職要求:
1.具有一定的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力,工作責任心強,能有效應對突發(fā)事件并做出正確的應急處置。
2.具備掌握office辦公軟件等操作。