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一、薪資待遇
綜合薪資8-13K
二、工作時(shí)間 全深圳就近安排門(mén)店
8:30-22:30 排班 一個(gè)班次9小時(shí) 月休4天
三、、工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)參與指定門(mén)店戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)建立營(yíng)運(yùn)管理制度、流程和SOP標(biāo)準(zhǔn)，并指導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行。
3、了解市場(chǎng)及競(jìng)品消費(fèi)數(shù)據(jù)，掌握市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài)，為產(chǎn)品研發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)策略、品牌定位提供意見(jiàn)。
4、負(fù)責(zé)目前產(chǎn)品線的綜合梳理，為現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化和改良提供意見(jiàn)。
5、負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、人員培訓(xùn)、技能鑒定和績(jī)效管理、晉升調(diào)動(dòng)等團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)體系的搭建。
6、負(fù)責(zé)制定食品安全制度，確保門(mén)店各項(xiàng)操作符合食安標(biāo)準(zhǔn)。
7、負(fù)責(zé)各門(mén)店QSC和顧客滿(mǎn)意度的管理，各個(gè)平臺(tái)評(píng)價(jià)不斷優(yōu)化。
8、負(fù)責(zé)月度、季度、半年度和年度的經(jīng)營(yíng)分析，并周期性主持營(yíng)運(yùn)部經(jīng)營(yíng)會(huì)議，針對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行復(fù)盤(pán)、整改和優(yōu)化。
四、任職資格:
1、35以?xún)?nèi)，接受深圳內(nèi)門(mén)店調(diào)動(dòng)
2、至少1-2年店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)餐飲服務(wù)行業(yè);
3、無(wú)大面積紋身，