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更新于 7月23日

車間主任

6000-7000元
  • 石家莊藁城區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車4S店/經(jīng)銷商專業(yè)技術(shù)服務(wù)
崗位職責(zé)
1. 生產(chǎn)與維修管理
?統(tǒng)籌車間日常生產(chǎn)計(jì)劃,根據(jù)生產(chǎn)需求合理分配工位、設(shè)備及技師,確保拆解任務(wù)按時(shí)完成。
?監(jiān)督生產(chǎn)過程的規(guī)范性,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)拆解技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、流程及安全操作規(guī)范(如舉升機(jī)使用、電路檢測(cè)、環(huán)保要求等),降低返工率。
?跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決突發(fā)問題(如配件短缺、技術(shù)難題)。
2. 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)
?負(fù)責(zé)車間技師的日常管理,包括排班、考勤、績(jī)效評(píng)估,建立獎(jiǎng)懲機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。
?組織技術(shù)培訓(xùn),包括拆解技術(shù)提升、新車型拆解技術(shù)學(xué)習(xí)、工具設(shè)備使用等,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能。
?營(yíng)造積極工作氛圍,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)矛盾,確保員工穩(wěn)定,降低流失率。
3. 質(zhì)量與安全管控
?嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)質(zhì)量檢驗(yàn)流程,確保符合拆解技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及后端零部件銷售及再制造需求,杜絕質(zhì)量隱患。
?落實(shí)車間安全生產(chǎn)制度,定期檢查消防設(shè)施、設(shè)備安全狀態(tài),組織安全演練,避免工傷事故及設(shè)備損壞。
4. 成本與資源管理
?控制車間運(yùn)營(yíng)成本,管理好車間工具、設(shè)備及場(chǎng)地,定期安排保養(yǎng)維護(hù),確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),減少設(shè)備損耗。
5.協(xié)作對(duì)接
?與回收部、銷售部等跨部門協(xié)作,確保報(bào)廢機(jī)動(dòng)車及時(shí)供應(yīng)、拆解出的各種零部件及物料轉(zhuǎn)交銷售環(huán)節(jié),提升部門間協(xié)作效率。
6. 數(shù)據(jù)與報(bào)表管理
?統(tǒng)計(jì)車間生產(chǎn)數(shù)據(jù),分析生產(chǎn)瓶頸,提出優(yōu)化方案并上報(bào)管理層。
?按要求提交日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào),包括生產(chǎn)計(jì)劃完成情況、成本消耗、團(tuán)隊(duì)績(jī)效等,為管理層決策提供依據(jù)。
任職要求
1. 經(jīng)驗(yàn)與技能
?核心要求:5 年以上汽車維修或 4S 店車間工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 2 年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉主流汽車品牌的維修流程及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
?具備扎實(shí)的汽車維修技術(shù)功底,能獨(dú)立解決復(fù)雜技術(shù)問題(如發(fā)動(dòng)機(jī)電控系統(tǒng)故障、變速箱維修等),持有中、高級(jí)技師資格證或廠家認(rèn)證證書者優(yōu)先。
2. 管理能力
?具備較強(qiáng)的計(jì)劃與組織能力,能合理分配資源,平衡維修效率與質(zhì)量,應(yīng)對(duì)高峰期生產(chǎn)壓力。
?優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效對(duì)接回收、銷售等多方,清晰傳達(dá)信息并解決沖突。
?有團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),能激勵(lì)員工、培養(yǎng)技術(shù)骨干,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和專業(yè)水平。
3. 其他要求
?大專及以上學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè)(如汽車運(yùn)用與維修)優(yōu)先,年齡 35-45 歲之間,身體健康,能適應(yīng)車間體力工作環(huán)境。
?熟練使用辦公軟件(Excel、Word)及汽車診斷系統(tǒng),具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。
?具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓能力,嚴(yán)格遵守行業(yè)規(guī)范及企業(yè)制度,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

工作地點(diǎn)

石家莊藁城區(qū)河北省供銷社京津冀保供基地

職位發(fā)布者

王建國(guó)/人事經(jīng)理

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公司Logo浙江再生手拉手汽車部件有限公司
浙江再生手拉手汽車部件有限公司是經(jīng)國(guó)家發(fā)改委認(rèn)定的全國(guó)再制造試點(diǎn)企業(yè),專業(yè)從事汽車發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱整修再制造,是吉利汽車、東風(fēng)裕隆等眾多汽車品牌的合作廠家,主要產(chǎn)品包括4AT、6AT、CVT、55-51等型號(hào)的再制造變速箱以及4G系列、1.3T、1.8T、2.2T等型號(hào)的再制造發(fā)動(dòng)機(jī)。公司成立于2012年,注冊(cè)資金1000萬元,具有年再制造10000臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱的生產(chǎn)能力,是我省第一家定位專業(yè)從事汽油車發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱再制造的企業(yè)。公司在杭州主城區(qū)擁有3500多㎡的標(biāo)準(zhǔn)化廠房和辦公綜合樓,通過了ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證與ISO14001環(huán)境管理認(rèn)證。公司經(jīng)營(yíng)范圍包括汽車發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱再制造和汽車配件銷售。2013年,公司被國(guó)家發(fā)改委列為汽車零部件再制造試點(diǎn)企業(yè),是國(guó)內(nèi)唯一一家同時(shí)擁有發(fā)動(dòng)機(jī)和變速箱再制造資質(zhì)的企業(yè)。2016年,公司正式通過國(guó)家發(fā)改委試點(diǎn)企業(yè)驗(yàn)收,被專家組譽(yù)為國(guó)內(nèi)乘用車再制造的標(biāo)桿企業(yè)。2018年,公司通過國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。
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