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更新于 6月20日
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汽車質(zhì)量改進/質(zhì)量管理

9000-14000元
  • 成都龍泉驛區(qū)
  • 龍泉
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

過程質(zhì)量工程師底盤系統(tǒng)新能源汽車質(zhì)量改進
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)控制計劃，編制、修訂入廠、成品檢驗作業(yè)指導書，并貫徹執(zhí)行和檢查
2、對過程、大總成檢驗作業(yè)指導書的編制和執(zhí)行進行監(jiān)督管理
3、對供應商質(zhì)量業(yè)績的統(tǒng)計、分析和評價
4、監(jiān)控關(guān)鍵工序控制點的運行，保證關(guān)鍵工序的質(zhì)量穩(wěn)定
5、參與新產(chǎn)品的各類評定，提出專業(yè)建議
6、對批量前的新產(chǎn)品組織開展生產(chǎn)有效性評價工作
7、組織實施進貨、最終產(chǎn)品的檢驗和試驗，牽頭PPAP后產(chǎn)品的定期性能試驗工作，并對質(zhì)量檢驗人員進行技術(shù)指導、檢查、考核
8、組織實施過程審核和產(chǎn)品審核，監(jiān)督公司質(zhì)量現(xiàn)場管理。
9、配合主機廠量產(chǎn)產(chǎn)品的二方審核
10、牽頭對主機廠投訴和重大質(zhì)量問題的解決，牽頭對不合格品的判定、標識、記錄、（移交工廠）進行審理，實施對內(nèi)、對外質(zhì)量索賠工作
11、定期對各類產(chǎn)品質(zhì)量狀況及質(zhì)量信息及數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析，形成質(zhì)量統(tǒng)計及分析報告，并監(jiān)督改進措施，驗證改進效果
12、組織召開日、周、月、年度質(zhì)量例會
13參與公司新產(chǎn)品開發(fā)項目的各環(huán)節(jié)評審，負責產(chǎn)品質(zhì)量控制
14、發(fā)起客戶質(zhì)量協(xié)議評審并簽訂，擬定供方的質(zhì)量協(xié)議并評審、簽訂及監(jiān)督實施，保障公司合法權(quán)益
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，理工類專業(yè)，汽車、機械及電子等學科方向；電機與電器專業(yè)、機電一體化等電機相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，碩士及以上優(yōu)先:
2、40歲及以下，有5年及以上汽車產(chǎn)品開發(fā)/工藝技術(shù)、質(zhì)量管理或項目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉項目管理、8D問題解決、6 sigma, MSA，SPC，F(xiàn)MEA，PPAP，APQP等質(zhì)量工具;
4、熟悉汽車理論、永磁電機等相關(guān)專業(yè)知識;5年(含)以上電機行業(yè)工作經(jīng)驗，有豐富的電機設(shè)計制造經(jīng)驗，悉電機設(shè)計加工、裝配工藝及質(zhì)量控制，熟悉電機控制算法，及標定、測試方法;
5、掌握電機學和電磁學理論知識熟悉電機設(shè)計與生產(chǎn)工藝和電機評估測試方法，
6、熟悉電機行業(yè)標準或者國家標準以及相關(guān)的質(zhì)量管理體系，具有電機產(chǎn)品質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮
7、了解汽車和電機相關(guān)行業(yè)標準熟練使用辦公軟件，能順利起草各類文件；
8、具有較強的判斷與決策能力、溝通能力與執(zhí)行能力，具有強大的抗壓能力，能接受柔性的工作安排。

工作地點

成都龍泉驛區(qū)龍泉驛1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都龍泉驛區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

劉巧/金牌獵頭顧問

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo南方新華公司標簽
南方新華，大型管理咨詢型高端獵頭機構(gòu)，擁有近1000名獵頭及高級咨詢師，在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務、人才測評等一流的人力資源服務。擅長互聯(lián)網(wǎng)、財務和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級人才招聘咨詢服務。南方新華擁有較強管理咨詢基因的創(chuàng)始團隊。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國人民大學，后留學法國，曾任職博鰲亞洲論壇副理事長蔣曉松助理，擔任過北大縱橫管理咨詢集團人力資源咨詢中心總監(jiān)，曾任500強上市公司正邦集團總裁高級秘書及人力資源總監(jiān)等職務。另外幾位核心創(chuàng)始人，分別畢業(yè)于清華大學、北京大學、上海交大等名牌學校，并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國內(nèi)首創(chuàng)24小時極速交付，以招聘結(jié)果為導向，為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務。員工多畢業(yè)于國內(nèi)知名院校，具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗，規(guī)模國內(nèi)領(lǐng)先，擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外，南方新華還擁有5000多萬高級人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫，能夠迅速匹配高端招聘崗位，平均15天招聘到位。目前，已有超過4萬家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務。南方新華的快速發(fā)展同時也得到了社會各界的認可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國優(yōu)秀合作伙伴；2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務機構(gòu)”同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國人民大學校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號；2017年，南方新華被評選為“全國十大非凡獵頭公司”；2017年，南方新華被評選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一；2018年，南方新華獲得重慶市教學成果獎二等獎。同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號。2021年，南方新華創(chuàng)始人張勇當選教育部全國高校畢業(yè)生就業(yè)指導委員會委員。展望未來，新華人將始終踐行的核心價值理念，致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務。我們正朝著更遠大的“百千萬工程”目標乘風破浪，努力實現(xiàn)“成為高級招聘服務領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景，以百倍努力來回報客戶的信任與支持。
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