雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
人力資源規(guī)劃薪酬福利績(jī)效管理食品/飲料
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司總部行政部、人事部的全面統(tǒng)籌管理工作。
2.制定并實(shí)施綜合事務(wù)管理策略，確保公司各項(xiàng)綜合事務(wù)得到有效管理和控制。
3.協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系，促進(jìn)跨部門協(xié)作和信息共享。
4.負(fù)責(zé)行政人事管理團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理工作，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和能力水平。
5.推動(dòng)管理流程的優(yōu)化和創(chuàng)新，提高公司整體運(yùn)營效率。
6.應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和危機(jī)情況，制定應(yīng)急處理方案并組織實(shí)施。
三、招聘條件
1.5年及以上的豐富行政綜合管理經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)技能，具備制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.熟悉企業(yè)管理和運(yùn)營流程，能夠制定并實(shí)施有效的管理策略。
3.具備優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠高效地規(guī)劃和執(zhí)行行政人事各項(xiàng)工作任務(wù)。
4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力，能夠不斷適應(yīng)公司發(fā)展的需求。
1.負(fù)責(zé)公司總部行政部、人事部的全面統(tǒng)籌管理工作。
2.制定并實(shí)施綜合事務(wù)管理策略，確保公司各項(xiàng)綜合事務(wù)得到有效管理和控制。
3.協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系，促進(jìn)跨部門協(xié)作和信息共享。
4.負(fù)責(zé)行政人事管理團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理工作，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和能力水平。
5.推動(dòng)管理流程的優(yōu)化和創(chuàng)新，提高公司整體運(yùn)營效率。
6.應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和危機(jī)情況，制定應(yīng)急處理方案并組織實(shí)施。
三、招聘條件
1.5年及以上的豐富行政綜合管理經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)技能，具備制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2.熟悉企業(yè)管理和運(yùn)營流程，能夠制定并實(shí)施有效的管理策略。
3.具備優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠高效地規(guī)劃和執(zhí)行行政人事各項(xiàng)工作任務(wù)。
4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力，能夠不斷適應(yīng)公司發(fā)展的需求。
工作地點(diǎn)
欽州靈山縣靈山十里工業(yè)集中區(qū)1
入職公司信息
- 入職公司: 某科技公司
- 公司地址: 深圳南山區(qū)
- 公司人數(shù):
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
楊源海/總監(jiān)
當(dāng)前在線立即溝通
南方新華
南方新華，大型管理咨詢型高端獵頭機(jī)構(gòu)，擁有近1000名獵頭及高級(jí)咨詢師，在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測(cè)評(píng)等一流的人力資源服務(wù)。擅長互聯(lián)網(wǎng)、財(cái)務(wù)和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級(jí)人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強(qiáng)管理咨詢基因的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國人民大學(xué)，后留學(xué)法國，曾任職博鰲亞洲論壇副理事長蔣曉松助理，擔(dān)任過北大縱橫管理咨詢集團(tuán)人力資源咨詢中心總監(jiān)，曾任500強(qiáng)上市公司正邦集團(tuán)總裁高級(jí)秘書及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人，分別畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等名牌學(xué)校，并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國內(nèi)首創(chuàng)24小時(shí)極速交付，以招聘結(jié)果為導(dǎo)向，為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國內(nèi)知名院校，具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗(yàn)，規(guī)模國內(nèi)領(lǐng)先，擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外，南方新華還擁有5000多萬高級(jí)人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫，能夠迅速匹配高端招聘崗位，平均15天招聘到位。目前，已有超過4萬家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時(shí)也得到了社會(huì)各界的認(rèn)可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國優(yōu)秀合作伙伴；2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國人民大學(xué)校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號(hào)；2017年，南方新華被評(píng)選為“全國十大非凡獵頭公司”；2017年，南方新華被評(píng)選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一；2018年，南方新華獲得重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號(hào)。2021年，南方新華創(chuàng)始人張勇當(dāng)選教育部全國高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)委員。展望未來，新華人將始終踐行的核心價(jià)值理念，致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠(yuǎn)大的“百千萬工程”目標(biāo)乘風(fēng)破浪，努力實(shí)現(xiàn)“成為高級(jí)招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景，以百倍努力來回報(bào)客戶的信任與支持。
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