崗位職責：
1. 系統(tǒng)學習醫(yī)療器械研發(fā)相關知識，包括但不限于行業(yè)法規(guī)、標準、質量體系、研發(fā)流程、設計開發(fā)工具等；
2. 了解學習行業(yè)前沿技術發(fā)展趨勢，參加研發(fā)部門內(nèi)部研討會、技術交流活動，分享學習心得和實踐經(jīng)驗；
3. 協(xié)助研發(fā)副總開展研發(fā)項目進度管理，定期匯報研發(fā)項目進度；
4. 協(xié)助研發(fā)副總開展新研發(fā)項目的前期策劃，包括市場調研、需求分析、可行性評估等環(huán)節(jié)；
5. 協(xié)助研發(fā)團隊開展研發(fā)工作，參與研發(fā)項目的具體技術工作；
6. 協(xié)助撰寫研發(fā)項目相關技術文檔、專利申請文件等；
7. 監(jiān)控政策變化，協(xié)助研發(fā)副總對研發(fā)及生產(chǎn)過程中的質量問題進行跟蹤和整改，確保研發(fā)及生產(chǎn)工作合法合規(guī)；
8. 協(xié)助與公司內(nèi)部部門協(xié)調溝通，確保研發(fā)項目與公司整體運營緊密結合；
9. 協(xié)助研發(fā)副總與科研院校、醫(yī)療機構等建立和維護良好的合作關系；
10. 協(xié)助研發(fā)副總進行團隊人員管理與考核，負責研發(fā)副總日程事務對接；
11. 領導交辦的其他工作
任職要求：
1. 生物相關專業(yè)，博士學歷，2026屆或2025屆；
2. 性格開朗，溝通協(xié)調能力強；
3. 執(zhí)行力強，組織能力強；抗壓能力強。
此崗位作為公司儲備干部重點培養(yǎng)，公司高管親自帶教。