1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司運營計劃,并進行部門分解、考核與跟進;
2、協(xié)助總經(jīng)理對公司事宜進行運營管理與事項協(xié)調(diào),及時傳達公司各項指令,督促、檢查、落實各項工作的執(zhí)行情況;
3、在總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi),開展日常事務(wù)性工作,并對此進行審核與績效考核,維護與完善公司各項流程與制度;
4、督促各部門執(zhí)行與完成各項工作計劃;
5、安排總經(jīng)理的日常行程、出差及會議等事宜;
6、負(fù)責(zé)組織與召開總經(jīng)理參加的相關(guān)會議,書寫、整理會議材料及紀(jì)要,并進行會后跟進;
8、起草公司各階段工作總結(jié)及其他正式文件;
9、負(fù)責(zé)總經(jīng)理相關(guān)差旅、業(yè)務(wù)等費用的報銷工作;
10、嚴(yán)格遵守公司保密制度,做好保密工作;
任職要求:
1、要求本科及以上學(xué)歷,年齡22--30周歲;
2、可接受加班與出差;
3、接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
4、需具備優(yōu)秀的語言表達能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、處事能力、分析推斷能力及抗壓能力;
5、會開車。
薪資待遇:
可談