崗位職責
1、協(xié)調(diào)處理公司在本地區(qū)外部客戶與內(nèi)部服務(wù)之間的聯(lián)結(jié)工作;
2、根據(jù)公司年度銷售計劃,督促并執(zhí)行所轄區(qū)域銷售目標任務(wù);
3、對銷售人員進行日常行政,業(yè)務(wù)等方面的管理;
4、對銷售目標、市場動態(tài)、人員費用進行統(tǒng)計分析;
5、制作、統(tǒng)計、分析本地區(qū)的銷售相關(guān)報表。
6、負責區(qū)域內(nèi)部團隊建設(shè),做好銷售人員培養(yǎng)儲備工作,保持團隊的穩(wěn)定性;
7、貫徹企業(yè)文化的建設(shè)與團隊核心理念的塑造工作,確保團隊運作的高效性和核心競爭力。
崗位要求
1、大專以上學(xué)歷,營銷、管理專業(yè)優(yōu)先;30-45歲,身體健康;
2、一年以上行業(yè)銷售管理與團隊建設(shè)經(jīng)驗;
3、具有良好的文字編寫能力和語言表達能力;
4、具有良好的電腦操作技能,能熟練使用各種辦公軟件;
5、有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,組織管理能力和執(zhí)行力;
6、有良好的職業(yè)道德,敬業(yè)精神和團隊合作精神,誠實守信
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、周末雙休