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崗位職責:
1、核算月報利潤表數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)準確性；
2、核算日三方、月三方數(shù)據(jù)，及時檢查考核數(shù)據(jù)， 避免此項目損失；
3、核對各月天貓主店鋪未發(fā)貨數(shù)據(jù)，及時匯報王總；
4、篩查各月手工單數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)真實性；
5、核算日報、周報利潤表數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)準確性；
6、整理日分析、周分析數(shù)據(jù)，為管理層、運營等提供決策支持；
7、員工薪資核算:制作公司每月的工資報表，及時準確核算員工的基本工資、績效工資、提成、 獎金等薪酬數(shù)據(jù)，編制報表；
8、薪酬成本的與分析；
9、定期提供部門人工成本及提成等相關報表對接賬務組；
10、根據(jù)上級下達的任務指標，進行目標拆解， 確保有責任人、有達標路徑、有周期、有標準；
11、促進跨部門協(xié)作效率，主導上級下達的跨部門重點工作項目推進；
12、實時自檢上級下達的各項關鍵任務，實時匯報進度。