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質(zhì)量經(jīng)理(航空裝備行業(yè)經(jīng)驗)

1.8-2萬

職位描述

QCQA全面質(zhì)量管理體系航空航天質(zhì)量管理體系機加工和復合材料工作經(jīng)驗船舶/航空/航天/火車制造
崗位職責 1、依據(jù)國家航空質(zhì)量標準及公司戰(zhàn)略,建立并完善質(zhì)量管理體系,確保其有效運行和持續(xù)改進。組織編制、修訂質(zhì)量手冊、程序文件等體系文件,并監(jiān)督實施。 2、負責質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核、管理評審及外部審核工作,確保體系符合認證要求。 3、制定并實施產(chǎn)品質(zhì)量控制計劃,對產(chǎn)品實現(xiàn)全過程進行質(zhì)量監(jiān)督和控制。 4、組織進行原材料、外購件、外協(xié)件的入廠檢驗,以及生產(chǎn)過程中的工序檢驗和成品檢驗。 5、負責不合格品的處理,組織進行原因分析、制定糾正預防措施并跟蹤驗證。 6、收集、分析產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù),識別質(zhì)量問題,組織進行質(zhì)量改進活動。 7、推廣應用先進的質(zhì)量管理工具和方法,如六西格瑪、精益生產(chǎn)等,持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量水平。組織開展質(zhì)量意識教育和培訓,提高全員質(zhì)量意識。 8、負責供應商的選擇、評價和考核,建立合格供應商名錄。對供應商進行質(zhì)量監(jiān)督和指導,確保供應商提供的產(chǎn)品和服務符合質(zhì)量要求。參與供應商質(zhì)量問題的處理,推動供應商質(zhì)量改進。 9、負責質(zhì)量部門的日常管理工作,制定部門工作計劃并組織實施。協(xié)調(diào)與其他部門的關系,確保質(zhì)量管理工作順利開展。 任職要求 1、35-45歲,本科及以上學歷,航空類、機械類、質(zhì)量管理類等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、5年以上航空裝備制造行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗,3年以上質(zhì)量部門管理經(jīng)驗,熟悉航空裝備制造工藝流程和質(zhì)量控制要點,豐富的機加工或復合材料相關工作的經(jīng)驗。 3、熟悉國家航空質(zhì)量標準和質(zhì)量管理體系,熟練掌握質(zhì)量管理工具和方法。 4、具備較強的質(zhì)量數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力。 5、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認真負責,原則性強。具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神和領導能力。具備較強的抗壓能力和應變能力。
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工作地點

景德鎮(zhèn)昌江區(qū)鳳凰大道

職位發(fā)布者

林韜/經(jīng)理

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品致企業(yè)管理咨詢有限公司(Pace-Maker)是一家專業(yè)從事中高級人才獵頭、人力資源咨詢、個人職業(yè)生涯規(guī)劃的人力資源顧問公司。區(qū)別于國內(nèi)外不同類型的人力資源服務公司,我們更看重我們能夠給客戶和人選帶來的價值,以及我們?yōu)榇藨摮袚呢熑?。我們矢志成為真正的咨詢顧問公司,以專業(yè)的顧問式服務,為客戶打造適合其自身不同發(fā)展階段的職業(yè)經(jīng)理人團隊。憑借具有不同行業(yè)背景,依托建立在多年實踐經(jīng)驗積累之上的專業(yè)化服務流程,以及高效的信息化管理平臺,品致為在中國發(fā)展的國內(nèi)外企業(yè)推薦了大量的職業(yè)精英,業(yè)務范圍涉及到山東及周邊城市和地區(qū)。此外,我們還在國內(nèi)外擁有緊密的獵頭合作伙伴,可以為我們的客戶提供全方位、跨地域的人力資源服務。企業(yè)追求誠信,踏實,高效的經(jīng)營理念.因業(yè)務需要,期待您的加盟。公司網(wǎng)址:www.pace-maker.com.cn
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