雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
PythonJava前端LinuxMySQLweb端測試服務(wù)端測試活動測試軟件測試
崗1：XQ-00583-游戲測試工程師
崗位薪酬：11.1-13.9K
應(yīng)聘要求：專科，1-3年，在AI模型、用例設(shè)計、游戲后端服務(wù)器測試經(jīng)驗，有基礎(chǔ)編程能力，穩(wěn)定性強(qiáng)，有moba類游戲相關(guān)經(jīng)驗
崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)英雄AI模型相關(guān)測試；
2. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)測試過程中產(chǎn)生的Bug回歸和同類問題匯總；
3. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)線上英雄AI模型問題反饋和內(nèi)網(wǎng)復(fù)現(xiàn)。
崗位要求
1. moba游戲高段位玩家，對moba游戲中的英雄有獨(dú)到的理解
2. 用例設(shè)計考慮全面，交互模塊的邊界考慮清晰
3. 有一定的承壓能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，責(zé)任心高
4. 良好的程序思維，邏輯性強(qiáng)
5.具備服務(wù)器相關(guān)測試經(jīng)驗
1. 負(fù)責(zé)英雄AI模型相關(guān)測試；
2. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)測試過程中產(chǎn)生的Bug回歸和同類問題匯總；
3. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)線上英雄AI模型問題反饋和內(nèi)網(wǎng)復(fù)現(xiàn)。
崗位要求
1. moba游戲高段位玩家，對moba游戲中的英雄有獨(dú)到的理解
2. 用例設(shè)計考慮全面，交互模塊的邊界考慮清晰
3. 有一定的承壓能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，責(zé)任心高
4. 良好的程序思維，邏輯性強(qiáng)
5.具備服務(wù)器相關(guān)測試經(jīng)驗
崗2：XQ-00558-測試工程師
崗位薪酬：11.1-13.9K
應(yīng)聘要求：本科，3-5年， 游戲行業(yè)軟件測試、WEB端、活動、中臺/平臺測試經(jīng)驗，用例測試、性能測試?yán)斫庠鷮?shí)。
崗位職責(zé)
1. 對產(chǎn)品需求進(jìn)行分析、評審，設(shè)計測試點(diǎn)、測試用例，制定測試計劃及方案并執(zhí)行。
2. 負(fù)責(zé)游戲官網(wǎng)及活動的測試工作（用例設(shè)計、業(yè)務(wù)測試、接口測試、接口自動化等），推進(jìn)測試中問題的解決，及時匯報并反饋風(fēng)險。
3. 管理缺陷，準(zhǔn)確詳細(xì)記錄BUG復(fù)現(xiàn)步驟、實(shí)際結(jié)果等，對BUG進(jìn)行根據(jù)，主動推動缺陷的解決。
4. 善于使用各測試工具提高測試效率，及時沉淀工作內(nèi)容并輸出文檔，與他人進(jìn)行分享。
5. 嚴(yán)格遵守&落實(shí)流程規(guī)范，合理安排測試進(jìn)度，應(yīng)對多項目并行壓力，主動推動部門協(xié)作，確保項目交付質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
崗位要求
1. 學(xué)歷經(jīng)驗：本科計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，2 年 + 軟件測試經(jīng)驗，獨(dú)立負(fù)責(zé)過完整項目測試。
2. 工具技能：熟練使用 Charles、Postman，MySQL 增刪改查，日志查詢等。
3. 測試?yán)碚摚菏煜y試流程、方法（等價類 / 邊界值 / 場景法）。
4. 軟技能：抗壓能力：能適應(yīng)高強(qiáng)度項目節(jié)奏，應(yīng)對突發(fā)測試任務(wù)；
5. 溝通能力：清晰對接開發(fā)、產(chǎn)品，推動缺陷閉環(huán)；
6. 團(tuán)隊協(xié)作：主動配合團(tuán)隊分工，同步測試進(jìn)度。
7. 邏輯與學(xué)習(xí)：強(qiáng)邏輯思維，獨(dú)立解決問題，熱愛技術(shù)并持續(xù)學(xué)習(xí)。
8. 加分項：具備代碼能力（Python/Java/前端技術(shù)等），有游戲 WEB 項目測試經(jīng)驗優(yōu)先。
1. 對產(chǎn)品需求進(jìn)行分析、評審，設(shè)計測試點(diǎn)、測試用例，制定測試計劃及方案并執(zhí)行。
2. 負(fù)責(zé)游戲官網(wǎng)及活動的測試工作（用例設(shè)計、業(yè)務(wù)測試、接口測試、接口自動化等），推進(jìn)測試中問題的解決，及時匯報并反饋風(fēng)險。
3. 管理缺陷，準(zhǔn)確詳細(xì)記錄BUG復(fù)現(xiàn)步驟、實(shí)際結(jié)果等，對BUG進(jìn)行根據(jù)，主動推動缺陷的解決。
4. 善于使用各測試工具提高測試效率，及時沉淀工作內(nèi)容并輸出文檔，與他人進(jìn)行分享。
5. 嚴(yán)格遵守&落實(shí)流程規(guī)范，合理安排測試進(jìn)度，應(yīng)對多項目并行壓力，主動推動部門協(xié)作，確保項目交付質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
崗位要求
1. 學(xué)歷經(jīng)驗：本科計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，2 年 + 軟件測試經(jīng)驗，獨(dú)立負(fù)責(zé)過完整項目測試。
2. 工具技能：熟練使用 Charles、Postman，MySQL 增刪改查，日志查詢等。
3. 測試?yán)碚摚菏煜y試流程、方法（等價類 / 邊界值 / 場景法）。
4. 軟技能：抗壓能力：能適應(yīng)高強(qiáng)度項目節(jié)奏，應(yīng)對突發(fā)測試任務(wù)；
5. 溝通能力：清晰對接開發(fā)、產(chǎn)品，推動缺陷閉環(huán)；
6. 團(tuán)隊協(xié)作：主動配合團(tuán)隊分工，同步測試進(jìn)度。
7. 邏輯與學(xué)習(xí)：強(qiáng)邏輯思維，獨(dú)立解決問題，熱愛技術(shù)并持續(xù)學(xué)習(xí)。
8. 加分項：具備代碼能力（Python/Java/前端技術(shù)等），有游戲 WEB 項目測試經(jīng)驗優(yōu)先。
崗3：測試（短期項目6個月）
崗位薪酬：10-15K
職位描述：
設(shè)計和執(zhí)行APP內(nèi)功能、活動，工具類的測試方案，包括功能測試、UI測試和性能測試。
與產(chǎn)品經(jīng)理和開發(fā)人員協(xié)作，理解產(chǎn)品功能和用戶需求，承接部分外部過來的問題反饋跟進(jìn)。
職位要求
基本要求：具備一定的需求拆解能力，能基于需求設(shè)計測試用例。
能力要求：
熟練使用抓包工具；熟悉基礎(chǔ)的shell命令，能抓日志分析日志；
會使用基礎(chǔ)的移動端性能測試工具。
互聯(lián)網(wǎng)背景，有客戶端性能測試經(jīng)驗。熟悉iOS和Android平臺的測試流程和規(guī)則。
其他：
具備良好的溝通能力，有團(tuán)隊協(xié)作精神。
本科學(xué)歷優(yōu)先。
有過大廠外包經(jīng)歷的優(yōu)先；有游戲測試背景的優(yōu)先。
設(shè)計和執(zhí)行APP內(nèi)功能、活動，工具類的測試方案，包括功能測試、UI測試和性能測試。
與產(chǎn)品經(jīng)理和開發(fā)人員協(xié)作，理解產(chǎn)品功能和用戶需求，承接部分外部過來的問題反饋跟進(jìn)。
職位要求
基本要求：具備一定的需求拆解能力，能基于需求設(shè)計測試用例。
能力要求：
熟練使用抓包工具；熟悉基礎(chǔ)的shell命令，能抓日志分析日志；
會使用基礎(chǔ)的移動端性能測試工具。
互聯(lián)網(wǎng)背景，有客戶端性能測試經(jīng)驗。熟悉iOS和Android平臺的測試流程和規(guī)則。
其他：
具備良好的溝通能力，有團(tuán)隊協(xié)作精神。
本科學(xué)歷優(yōu)先。
有過大廠外包經(jīng)歷的優(yōu)先；有游戲測試背景的優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
上海松江區(qū)漕河涇科技綠洲中心路1158號
相似職位
- 【急聘】泰語本地化測試-雙休-入職六險一金1-1.2萬
上海 - 閔行
武漢佰鈞成技術(shù)有限責(zé)任公司 - 【急聘】英語本地化測試-雙休-入職六險一金1-1.2萬
上海 - 閔行
武漢佰鈞成技術(shù)有限責(zé)任公司 - 上海初級游戲測試培訓(xùn)生6000-8000元
上海 - 徐匯
中電金信軟件有限公司 - 游戲測試9000-11000元
上海 - 楊浦
深圳易寶軟件有限公司 - 游戲測試工程師8000-13000元·13薪
上海 - 徐匯
武漢訊錫云科技有限公司 - 頭部游戲大廠- QA測試1.1-1.3萬
上海 - 徐匯
科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
馮女士/招聘主管
剛剛活躍立即溝通
武漢佰鈞成技術(shù)有限責(zé)任公司
武漢佰鈞成技術(shù)有限責(zé)任公司（以下簡稱“佰鈞成”）正式成立于2006年6月，主要業(yè)務(wù)是面向歐美、日本以及國內(nèi)市場的制造業(yè)、金融、電信、能源、IT及政府和公共服務(wù)行業(yè)提供 ITO、BPO服務(wù)。背靠武漢地區(qū)豐富的人才優(yōu)勢及良好的技術(shù)研發(fā)能力，佰鈞成現(xiàn)已成為IBM、華為、Google、Alcatel-Lucent、NTT Data等近十家世界500強(qiáng)企業(yè)的核心供應(yīng)商，并已與HP、CBS、Honeywell、亞信聯(lián)創(chuàng)、南瑞等一大批知名企業(yè)結(jié)成了戰(zhàn)略合作伙伴。佰鈞成連續(xù)三年被評為“中國軟件服務(wù)外包前20強(qiáng)”，于2009年通過ISO 9001認(rèn)證，2010年通過ISO 27001認(rèn)證，并于2004年通過CMML-3認(rèn)證，計劃于2012年通過CMMI-4體系評估。佰鈞成被陸續(xù)評為技術(shù)先進(jìn)型企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)、省重點(diǎn)服務(wù)外包企業(yè)。2011年11月，佰鈞成收購原東南融通信息科技(蘇州)有限公司，其正式成為佰鈞成全資子公司，佰鈞成作為華為全領(lǐng)域供應(yīng)商，向全球客戶提供高質(zhì)量、專業(yè)化的軟件外包服務(wù)。佰鈞成現(xiàn)已有員工4500余人，其中技術(shù)員工占總數(shù)的87%。佰鈞成已建成多個大型離岸外包中心（ODC），包括有華為移動互聯(lián)軟件開發(fā)ODC，華為電信ODC，CBS數(shù)據(jù)挖掘ODC，富士施樂遠(yuǎn)程開發(fā)中心，谷歌地圖ODC及IBM MF技術(shù)開發(fā)ODC等。成熟的離岸外包服務(wù)模式，創(chuàng)建為客戶提供高效率、低成本服務(wù)的交付平臺。此外，佰鈞成作為武漢服務(wù)外包協(xié)會（簡稱WSOA）的理事長單位，在協(xié)會內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)建立了完善的人才共享機(jī)制與人才培養(yǎng)模式，在幫助企業(yè)匯聚區(qū)域優(yōu)勢的同時，有效解決了單個企業(yè)成長中遇到的人才、市場、成本等問題，為帶動武漢地區(qū)軟件外包服務(wù)行業(yè)的整體發(fā)展水平起到了積極的推動作用！佰鈞成，以“服務(wù)全球，交付信任”為價值理念，以不斷創(chuàng)新為生命力，立足中部優(yōu)勢，不斷優(yōu)化資源配置，持續(xù)提升其在產(chǎn)業(yè)價值鏈的地位和作用，致力于成為全球卓越的軟件外包服務(wù)商！
公司主頁