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更新于 7月17日

房建生產(chǎn)經(jīng)理

1.5-2萬(wàn)
  • 南通啟東市
  • 10年以上
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)成本項(xiàng)目一建鋼結(jié)構(gòu)廠房工程施工建筑工程檢測(cè)
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌項(xiàng)目施工的勞務(wù)、生產(chǎn)、安全管理工作;
2、編制月度進(jìn)度計(jì)劃和周進(jìn)度計(jì)劃,按計(jì)劃組織施工生產(chǎn);
3、負(fù)責(zé)施工材料計(jì)劃的審核、申報(bào),并跟蹤材料的進(jìn)場(chǎng);
4、參與勞務(wù)招標(biāo)工作,對(duì)勞務(wù)隊(duì)伍進(jìn)行考察;
5、落實(shí)工序檢查驗(yàn)收工作;
6、混凝土澆筑前,申報(bào)混凝土澆筑計(jì)劃,并按流程完成混凝土申報(bào)審核流程;
7、根據(jù)承包合同范圍,結(jié)合公司招標(biāo)制度,申報(bào)物資招標(biāo)申請(qǐng);
8、組織召開(kāi)每日生產(chǎn)例會(huì),安排項(xiàng)目施工生產(chǎn),解決施工過(guò)程中遇到的施工問(wèn)題,保證生產(chǎn)施工的正常;
9、負(fù)責(zé)對(duì)自有工人的管理,編寫(xiě)派工單,并按期報(bào)送派工單;
10、負(fù)責(zé)對(duì)簽證單、代工單、機(jī)械臺(tái)班簽證的管理和審核;
11、負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)承包范圍和施工界面的審核和確認(rèn);
12、審核勞務(wù)進(jìn)度款的申報(bào);
13、參與項(xiàng)目勞務(wù)糾紛的處理;
14、參與項(xiàng)目工傷事故的處理;
任職資格:
1、35歲-45歲,大專以上學(xué)歷,建筑施工管理相關(guān)專業(yè)。
2、工程師職稱、二級(jí)建造師、一級(jí)建造師、B證、中級(jí)職稱
3、10年以上建筑施工管理工作經(jīng)驗(yàn),至少獨(dú)立完成三個(gè)及以上15萬(wàn)平米以上的完整項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)有公共建筑、房建項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理管理經(jīng)歷,有完整EPC項(xiàng)目管理經(jīng)歷者優(yōu)先;
4.有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力;有大中型國(guó)企、央企工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

啟東市人民中路683號(hào)建筑業(yè)大廈江蘇南通二建集團(tuán)有限公司

職位發(fā)布者

王女士/HR

當(dāng)前在線
立即溝通
江蘇南通二建集團(tuán)有限公司山西分公司
江蘇南通二建集團(tuán)始建于上世紀(jì)50年代,基礎(chǔ)隊(duì)伍源自一批能工巧匠組成的建筑合作社,改革開(kāi)放初期,在“援疆援慶”中立下汗馬功勞。多年來(lái),歷經(jīng)分合更迭,延續(xù)發(fā)展傳奇,1985年正式命名成立南通市第二建筑安裝工程公司,并于1998年改制組建省級(jí)建筑集團(tuán),同時(shí),被確立為“建設(shè)部試點(diǎn)企業(yè)集團(tuán)”;2005年,集團(tuán)經(jīng)第二次徹底改制,快速發(fā)展成為省內(nèi)領(lǐng)先,國(guó)內(nèi)一流,集科研、施工、投資于一體,跨行業(yè)跨地區(qū)、多元化經(jīng)營(yíng)的大型建筑企業(yè)集團(tuán)。公司擁有注冊(cè)資金10.18億元,總資產(chǎn)495億元,凈資產(chǎn)128億元。擁有各類專業(yè)技術(shù)人員7858人,包括高級(jí)職稱人員659人,中級(jí)職稱人員3154人.建筑主業(yè)擁有房屋建筑施工總承包特級(jí)資質(zhì),4個(gè)一級(jí)資質(zhì)及多個(gè)其他施工關(guān)聯(lián)資質(zhì),具備對(duì)外承建工程經(jīng)營(yíng)權(quán),對(duì)外援助成套項(xiàng)目總承包企業(yè)資質(zhì),市場(chǎng)遍及全國(guó)28個(gè)省、自治區(qū)、直轄市的100多座大中城市以及美國(guó)、加拿大、以色列、泰國(guó)、新加坡、印度尼西亞、馬來(lái)西亞、柬埔寨、安哥拉、阿爾及利亞、科威特等多個(gè)國(guó)家和地區(qū),先后創(chuàng)魯班獎(jiǎng)、國(guó)優(yōu)獎(jiǎng)、詹天佑獎(jiǎng)52項(xiàng),鑄就了一大批經(jīng)典建筑、精品工程。榮獲“中國(guó)馳名商標(biāo)”、連續(xù)榮膺“全國(guó)優(yōu)秀施工企業(yè)”、“全國(guó)建筑先進(jìn)企業(yè)”,9次榮列江蘇省建筑百?gòu)?qiáng)綜合實(shí)力考核第一名,連續(xù)6次排名中國(guó)建筑競(jìng)爭(zhēng)力百?gòu)?qiáng)企業(yè)前20名,連續(xù)15次進(jìn)入中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)、中國(guó)民營(yíng)企業(yè)百?gòu)?qiáng)、中國(guó)承包商80強(qiáng)。其中,排名2016年中國(guó)建筑競(jìng)爭(zhēng)力百?gòu)?qiáng)企業(yè)第13位、2019年中國(guó)承包商80強(qiáng)第10位,2019年中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)第278位,被譽(yù)為“中國(guó)建筑行業(yè)標(biāo)桿”。堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、科技領(lǐng)先、轉(zhuǎn)型發(fā)展、品牌經(jīng)營(yíng)的江蘇南通二建集團(tuán)有限公司,實(shí)行集團(tuán)總部、區(qū)域公司、項(xiàng)目部三級(jí)扁平化管理。擁有發(fā)明專利36項(xiàng),實(shí)用新型專利116項(xiàng),國(guó)家級(jí)工法6項(xiàng)、主參編國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)2項(xiàng)。承建的公路、橋梁、市政等公建類項(xiàng)目占總工程量的30%以上。承建的40層以上超高層、地標(biāo)性建筑屹立大江南北。工程施工標(biāo)準(zhǔn)化管理成績(jī)斐然,年創(chuàng)省級(jí)以上優(yōu)質(zhì)工程40多項(xiàng),年創(chuàng)省級(jí)以上安全文明工地70多個(gè),2018年集團(tuán)第7次實(shí)現(xiàn)最高質(zhì)量獎(jiǎng)大滿貫(魯班獎(jiǎng)、國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)和詹天佑獎(jiǎng)),截止2019年,集團(tuán)22次獲國(guó)家優(yōu)質(zhì)工工程獎(jiǎng),21次獲魯班獎(jiǎng)。項(xiàng)目公司化管理模式唱響全國(guó)工程建設(shè)領(lǐng)域。面向未來(lái),南通二建將繼續(xù)圍繞“做精做優(yōu)、做強(qiáng)做長(zhǎng)”目標(biāo),秉承“追求卓越、創(chuàng)造價(jià)值”的核心價(jià)值觀,堅(jiān)守“建美好、筑永恒”的企業(yè)使命,充分發(fā)揚(yáng)“團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、誠(chéng)信”的企業(yè)精神,致力創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展,探索產(chǎn)融結(jié)合之路,擴(kuò)大戰(zhàn)略合作領(lǐng)域,加快國(guó)際化步伐,建設(shè)成為綜合實(shí)力雄厚、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行高效、品牌文化領(lǐng)先,一流的建筑產(chǎn)業(yè)綜合服務(wù)提供商,續(xù)寫(xiě)“百年老店”新的輝煌篇章。南通二建山西分公司進(jìn)入山西市場(chǎng)以來(lái),已承建項(xiàng)目數(shù)百萬(wàn)平方米,五項(xiàng)工程獲山西省建筑質(zhì)量“汾水杯”獎(jiǎng),已完工程均被評(píng)為“山西省建筑質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)化工地”,在太原市承建的超高層數(shù)量排太原地區(qū)同行業(yè)之首,企業(yè)被評(píng)為山西省“優(yōu)秀施工企業(yè)”。雄厚的實(shí)力,優(yōu)質(zhì)的工程,良好的信譽(yù)為公司在太原以及山西業(yè)界贏得廣泛贊譽(yù)。無(wú)論是在成長(zhǎng)壯大的過(guò)程中,還是在我們的宏偉目標(biāo)中,我們最需要的是人才。公司將堅(jiān)持“以人為本”的人才發(fā)展戰(zhàn)略,并會(huì)始終以人才的培養(yǎng)作為企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)之本,競(jìng)爭(zhēng)之本,發(fā)展之本。在今后的歷程中,我們將以獨(dú)特的人才招聘戰(zhàn)略,開(kāi)闊的事業(yè)發(fā)展空間,優(yōu)良的人才成長(zhǎng)環(huán)境,有效的激勵(lì)機(jī)制和以人為本的企業(yè)文化理念,使公司成為人才集聚的高地。我們?yōu)槿瞬盘峁┝己玫钠脚_(tái)和發(fā)展空間--做到事業(yè)留人。創(chuàng)造良好的文化氛圍,不斷強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部的親和力和凝聚力--做到文化留人提供多種的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),提高員工自身素質(zhì)和能力的機(jī)會(huì)--做到發(fā)展留人。這三個(gè)政策將是公司的人力資源管理工作的核心定位,使每一位有激情,有能力,有責(zé)任感的二建人都能在建設(shè)二建大廈的事業(yè)中充分展現(xiàn)自我,實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù)。我們始終堅(jiān)信:一流的人才是建設(shè)一流企業(yè)的基石。江蘇南通二建集團(tuán)有限公司山西分公司,真誠(chéng)歡迎您的加入!
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