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更新于 5月31日

銷售經(jīng)理/銷售顧問

7000-9000元
  • 天津東麗區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招3人

職位描述

機械/重工面銷電銷工業(yè)自動化汽車4S店/經(jīng)銷商
崗位職責 1.負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。 2.根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產(chǎn)品市場占有率。 3.與客戶保持良好溝通,提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。 4.根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。 5.動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報。 6.維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。 7.收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。 8.認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。 9.積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標。 任職要求 1.營銷、機電一體、電工電子、汽修、機械、液壓等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2.具有C1駕駛證。 3.性別不限。 4.大專以上學歷。 5.年齡22-35歲。 6.有1-3年或3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 福利待遇: 1.每年享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利; 2.五險一金及商業(yè)保險 3.帶薪休假(年假、婚假、喪假、病假、) ; 4.豐富的集體活動(定期的拓展、旅游、年會等); 5.舒適、優(yōu)越的工作環(huán)境; 6.公司補助(交通,電話補助等)
職位福利:不加班、餐補、交通補助、包住、績效獎金、加班補助、周末雙休、通訊補助

工作地點

東麗區(qū)天津豐田叉車銷售服務(wù)有限公司

職位發(fā)布者

賈先生/部門經(jīng)理

立即溝通
公司Logo天津豐田叉車銷售服務(wù)有限公司
豐田叉車擁有TOYOTA,BT,RAYMOND三個品牌,遍布全球的生產(chǎn)基地,101家總代理商,800余家經(jīng)銷商和超過2000家的銷售網(wǎng)點。豐田叉車全球銷量在2002年達到190000臺,2003年達到203000臺,占世界叉車市場份額的26%,一躍而坐上了全球叉車銷售的頭把交椅,至今已經(jīng)連續(xù)16年世界第一。天津豐田叉車銷售服務(wù)有限公司全權(quán)負責華北區(qū)域的整車、配件、技術(shù)支持及售后服務(wù)的相關(guān)工作。產(chǎn)品類型涵蓋內(nèi)燃叉車、電動叉車、前移叉車、堆高機、托盤車、牽引車等所有倉儲、物流專用工業(yè)車輛。天津豐田叉車銷售服務(wù)有限公司技術(shù)力量強大,資金雄厚,以北京、天津、內(nèi)蒙以及河北省所屬石家莊、唐山、保定、秦皇島均設(shè)有分公司和辦事處,銷售人員及服務(wù)人員均經(jīng)過日方代表嚴格培訓,理論和實踐均達到豐田全球標準要求,現(xiàn)代化的計算機管理系統(tǒng)、日異更新的豐田網(wǎng)站、全方位的售后服務(wù)體系及零部件倉庫,隨時滿足客戶的需求。天津豐田叉車銷售服務(wù)有限公司擁有銷售人員22名,售后工程師38名,服務(wù)車20輛,維修車間占地3000平方米,良好的銷售環(huán)境及卓越的服務(wù)理念,更是豐田品牌的品質(zhì)保證。
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