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1.具備辦公室管理，人力資源管理和車(chē)輛管理經(jīng)驗(yàn)，助理工程師及以上職稱(chēng)優(yōu)先。
2.具備良好的公文寫(xiě)作能力、信息整理能力及語(yǔ)言表達(dá)能力。
3.具備公司文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管。
4.具有良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)；
5.熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；
6.了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策；
7.吃苦耐勞，工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
8.有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，公平公正,做事嚴(yán)謹(jǐn).

9.持有駕照，檸檬數(shù)量駕駛車(chē)輛者優(yōu)先；具備基礎(chǔ)的商務(wù)禮儀知識(shí)，有活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

待遇：

1. 月薪4000-5000元，法定假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行, 有帶薪年假.
2. 試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后交五險(xiǎn)。
3. 免費(fèi)工作午餐、通勤班車(chē)。