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崗位職責(zé)?? 1. ??團(tuán)隊(duì)管理與效能提升??： . 負(fù)責(zé)20人以上售前技術(shù)團(tuán)隊(duì)的管理，包括人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，打造高效、專業(yè)的技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)。 . 優(yōu)化團(tuán)隊(duì)工作流程，提升組織效能，確保技術(shù)方案交付質(zhì)量和響應(yīng)速度。 ??2. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行??： . 制定技術(shù)支持部門的年度目標(biāo)及中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略一致。 . 推動(dòng)售前技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，建立技術(shù)方案庫(kù)、案例庫(kù)及知識(shí)管理體系。 3. ??跨部門協(xié)作與資源整合??： . 聯(lián)動(dòng)銷售、產(chǎn)品、研發(fā)等部門，深度參與重大項(xiàng)目技術(shù)攻關(guān)，協(xié)調(diào)資源解決客戶復(fù)雜需求。 . 定期組織跨部門復(fù)盤會(huì)議，優(yōu)化協(xié)作機(jī)制，提升整體項(xiàng)目落地效率。 ??4. 客戶與行業(yè)洞察??： . 主導(dǎo)高價(jià)值客戶的技術(shù)交流，挖掘行業(yè)痛點(diǎn)，提煉產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，支撐市場(chǎng)策略制定。 . 跟蹤高速相機(jī)、DIC、PIV、科學(xué)相機(jī)等產(chǎn)品技術(shù)及競(jìng)品動(dòng)態(tài)，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力持續(xù)升級(jí)。 5. ??成本與風(fēng)險(xiǎn)控制??： . 管理部門預(yù)算，合理分配資源，控制項(xiàng)目技術(shù)成本； . 識(shí)別技術(shù)方案中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定預(yù)案并推動(dòng)閉環(huán)解決。 任職要求?? ??1. 基本條件??： ??. 學(xué)歷專業(yè)??：碩士及以上學(xué)歷，光學(xué)工程、機(jī)械工程、計(jì)算機(jī)視覺、材料力學(xué)等理工科背景。 ??. 工作經(jīng)驗(yàn)??：8年以上技術(shù)支持/售前技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年管理20人以上團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，有DIC、工業(yè)檢測(cè)或光學(xué)測(cè)量行業(yè)背景者優(yōu)先。 ??2. 核心能力??： ??. 團(tuán)隊(duì)管理??：擅長(zhǎng)目標(biāo)拆解、梯隊(duì)建設(shè)及員工激勵(lì)，具備從0到1搭建或優(yōu)化團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。 ??. 跨部門協(xié)作??：優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能推動(dòng)銷售、研發(fā)等多部門高效協(xié)同。 ??. 技術(shù)背景??：深入理解DIC技術(shù)原理及行業(yè)應(yīng)用，能指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)解決復(fù)雜技術(shù)問題。 ??加分項(xiàng)??： . 具備PMP、MBA或管理類認(rèn)證； . 有航空航天等高端制造行業(yè)客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)； . 主導(dǎo)過大型技術(shù)項(xiàng)目（如千萬級(jí)訂單）的全流程支持。