崗位職責(zé)
1.IP 定位與策劃:深度挖掘個人IP 特質(zhì)、行業(yè)優(yōu)勢及品牌核心價值,主導(dǎo)短視頻職場 IP 定位、人設(shè)塑造及內(nèi)容策略規(guī)劃,輸出符合目標(biāo)受眾偏好的選題方向與內(nèi)容框架。
2.統(tǒng)籌短視頻內(nèi)容全流程管理:負(fù)責(zé)短視頻腳本撰寫、場景搭建、拍攝統(tǒng)籌(拍攝引導(dǎo))、后期剪輯、字幕配樂等全流程工作,確保內(nèi)容兼具專業(yè)性、傳播性與職場個人風(fēng)格。
3.賬號運(yùn)營與增長:負(fù)責(zé)抖音、視頻號等核心平臺賬號日常運(yùn)營;跟蹤賬號數(shù)據(jù)(播放量、點贊、漲粉、轉(zhuǎn)化等),定期復(fù)盤并優(yōu)化內(nèi)容與運(yùn)營策略,推動賬號快速起量。
4.資源整合與協(xié)同:對接外部拍攝團(tuán)隊、達(dá)人合作、供應(yīng)鏈等資源,內(nèi)部協(xié)同市場、銷售等部門,聯(lián)動品牌活動、產(chǎn)品推廣等需求,實現(xiàn) IP 內(nèi)容與業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化的深度結(jié)合。
5.短視頻團(tuán)隊管理:績效考核及能力提升。
任職要求
1. 28-40 歲,本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)、影視編導(dǎo)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 二年以上短視頻運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗,有職場 IP、企業(yè)家 IP 或行業(yè) KOL 賬號打造案例者優(yōu)先。
3. 開朗樂觀,責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作意識,能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏,執(zhí)行力強(qiáng)。