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學科帶頭人
1.具備高級專業(yè)技術職務，具有較高的教學管理、科研水平及學術影響力；
2.具有較強的管理能力和學科規(guī)劃能力，有團隊協(xié)作精神
博士人才
具有高校教學、科研經歷者優(yōu)先
銀齡教師
具備高級專業(yè)技術職務，年齡原則上不超過65周歲，具有博士學位者年齡可適當放寬。
招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會、公開報名、綜合評定、擇優(yōu)聘用。
基本條件
（一）擁護中國共產黨的領導，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。
（二）遵守師德規(guī)范，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德。
（三）熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的團隊合作精神、嚴謹的治學工作態(tài)度、強烈的事業(yè)心和責任感。
（四）具備招聘崗位相應的專業(yè)知識、教育教學能力或管理服務能力。
（五）身心健康，能勝任本職工作，符合國家規(guī)定的體檢標準。
（六）碩士研究生及以上學歷。引進的國（境）外高校博(碩)士研究生須通過國家教育部留服中心認證。
（七）有下列情況之一者，不在招聘范圍：
1. 因師德失范受過懲戒的人員。
2. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
3. 涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
4. 尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。
薪酬待遇
（一）聘用方式：勞動合同制，入職后簽訂勞動合同，繳納五險一金。銀齡教師簽訂聘用協(xié)議。
（二）薪酬待遇：基本工資+崗位工資+績效工資+各類補貼+年終獎+其他。根據個人能力、工作業(yè)績及崗位要求核定工資級別。高層次人才采取協(xié)議制工資，“一人一議”。綜合收入在同地區(qū)行業(yè)內處于領先水平。
（三）其他福利：學校提供校區(qū)-市區(qū)往返免費通勤車、享受國家法定節(jié)假日、帶薪寒暑假、餐食補貼、節(jié)日福利、防暑降溫補貼、國外訪學、學習培訓、定期體檢等。
（四）學校擁有高校教師系列職稱自主評審權，可為在校教職工提供良好的職業(yè)發(fā)展通道。
（五）碩士、博士、高級職稱人才享受西安市及高陵區(qū)人才引進相關政策。
六、聘用流程
資格初審—筆試—面試—綜合審查—聘用。
簡歷初審周期為2-3周，初審通過者會電話和郵件進行邀約，未通過初審者恕不另行通知。
聯系方式
學校地址：陜西省西安市高陵區(qū)鹿祥路1235號
乘車路線：地鐵10號線終點站昭慧廣場站下車，步行300米即可到校。
學校網址：http://www.bxait.cn
報名郵箱：***************(簡歷名稱：應聘崗位+姓名+畢業(yè)院校+專業(yè))
聯系電話：************
聯 系 人：馬老師