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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的主動引入、績效考評、績效改善、主動淘汰等管理流程；
2.維護(hù)供應(yīng)商管理制度及協(xié)議，對團(tuán)隊培訓(xùn)和優(yōu)化；
3.拆解個人目標(biāo)，并并監(jiān)督執(zhí)行、優(yōu)化及落地；
4.供應(yīng)商管理小組內(nèi)部日常工作規(guī)劃與管理。

崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.智能制造行業(yè)（例如智能硬件，家電）經(jīng)驗，LED行業(yè)優(yōu)先；
3.5-8年供應(yīng)商管理經(jīng)理/主管崗位工作經(jīng)歷，熟悉采購工作流程和供應(yīng)商開發(fā)管理流程；
4.具備優(yōu)秀的市場信息搜索能力和供應(yīng)商談判能力；
5.具備一定的文字書寫能力和溝通表達(dá)能力；
6.結(jié)果導(dǎo)向，具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動和抗壓能力。