在樂有家等你來
【想賺錢】——世界那么大,我想去看看;錢包那么小,哪都去不了;加入樂有家,一年實(shí)現(xiàn)五子登科
【要成長(zhǎng)】——知道越多懂得就越少,想要學(xué)習(xí)卻缺乏門道,加入樂有家,一對(duì)一導(dǎo)師指導(dǎo)
【愛交友】——一個(gè)人,產(chǎn)生狹隘;一群人,交流迸發(fā)思維;加入樂有家,獲得精英人脈
【去創(chuàng)業(yè)】——技能經(jīng)濟(jì)令人崩潰,客戶來源令人唏噓,加入樂有家,做自己的老板
【想立足】——物價(jià)房?jī)r(jià)比天高,生活困難寸難行,加入樂有家,保障后顧之憂
我在樂有家等你來,為平凡的你圓不平凡的夢(mèng)!
(根據(jù)意愿就近安排,可以私聊咨詢就近的門店,提供住宿)
全深圳各區(qū)都可以安排,實(shí)現(xiàn)樓下上班,可以提供住宿/幫忙租房
一、【薪酬福利】
①新手培養(yǎng)期3個(gè)月
置業(yè)助理(前3個(gè)月)薪酬8000-9000(底薪補(bǔ)貼績(jī)效(5000~6000)+3000職務(wù)績(jī)效)無任何業(yè)績(jī)考核要求 3個(gè)月后轉(zhuǎn)崗
置業(yè)顧問崗位:視前3個(gè)月表現(xiàn)情況定薪:底薪補(bǔ)貼績(jī)效在4600到11000之間+55%-80%業(yè)績(jī)獎(jiǎng) 底薪與補(bǔ)貼不與業(yè)績(jī)掛鉤,只與出勤與日常表現(xiàn)有關(guān)。
無論當(dāng)月您有沒有業(yè)績(jī),我們會(huì)在每月正常發(fā)放底薪與補(bǔ)貼。晉升為營(yíng)銷管理崗后,可按對(duì)應(yīng)崗位享有更高的底薪、各項(xiàng)補(bǔ)貼和分紅獎(jiǎng)。
劃重點(diǎn):新營(yíng)銷/應(yīng)屆生直聘店長(zhǎng)崗位,兩個(gè)月上崗保底薪資9K起,競(jìng)聘副總崗位,薪酬面議;就是這么簡(jiǎn)單。
②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動(dòng)績(jī)效、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金,發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績(jī)獎(jiǎng)核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金無上限!
此外福利多多,滿滿的幸福感:
(1)豐富多彩的各類員工活動(dòng):生日會(huì)、團(tuán)隊(duì)聚餐、樂有家學(xué)院各類培訓(xùn)課程等
(2)五險(xiǎn)一金+帶薪假期+節(jié)日關(guān)懷禮+境內(nèi)外旅游+培訓(xùn)+無限發(fā)展機(jī)會(huì)
(3)提供住宿:小區(qū)房。帶空調(diào)、熱水器、床鋪、沙發(fā)、衛(wèi)生間、廚房等生活設(shè)施一應(yīng)俱全;
各種福利待遇,只有想不到,沒有做不到!
二、【工作內(nèi)容】
1.負(fù)責(zé)樓盤數(shù)據(jù)的實(shí)堪、評(píng)估、洽談、簽約、房屋驗(yàn)交等工作;
2.為中高端客戶群體提供全流程專業(yè)顧問式不動(dòng)產(chǎn)解決方案;
3.根據(jù)公司提供的客戶資源做深度維護(hù),了解顧客的潛在需求,定期為客戶呈現(xiàn)市場(chǎng)的數(shù)據(jù)分析與評(píng)估報(bào)告;
三、【崗位要求】
薪酬福利那么好,要求應(yīng)該很高吧?
1、可以全職,品行良好;
2、想挑戰(zhàn)高底薪高獎(jiǎng)金,熱愛銷售,想證明自己,能吃苦耐勞,承挫抗壓能力強(qiáng);
3、想加入人均月入過萬的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理
四、【樂有家助您成功】
1、發(fā)展空間大,晉升快:
公司不唯學(xué)歷、不唯資歷、不唯工齡、不唯經(jīng)驗(yàn)、不唯功過、不唯出身,只要您有能力,懂得堅(jiān)持與學(xué)習(xí),可以朝營(yíng)業(yè)部經(jīng)理、店長(zhǎng)、營(yíng)銷區(qū)域總監(jiān)、營(yíng)銷副總裁等崗位發(fā)展晉升。集團(tuán)總部每周四定期舉辦公開競(jìng)聘,選拔各崗位優(yōu)秀管理人才。在公司一年升店長(zhǎng)、三年升營(yíng)銷區(qū)域總監(jiān),五年升營(yíng)銷副總裁的案例比比皆是;
2、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善:
樂學(xué)堂APP移動(dòng)化學(xué)習(xí)平臺(tái)、每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、3000多位培訓(xùn)講師、一對(duì)一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、1000多個(gè)培訓(xùn)基地、1000多門豐富課程、精選配套考題20000+!
明確的職級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制,幫助下屬晉級(jí)是考核上級(jí)的重要指標(biāo);職能、營(yíng)銷晉升通道暢通無阻,助您縱向、橫向多維度發(fā)展!