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人資行政部經(jīng)理

9000-14000元
  • 佛山三水區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利招聘中級人力資源管理師高級人力資源管理師電氣機械/電力設備通用設備制造專用設備制造
崗位職責:
1、負責公司人力資源規(guī)劃,包括人員招聘、培訓、薪酬福利、績效管理等工作。
2、制定和完善公司人事行政管理制度,確保公司管理規(guī)范有序。
3、領導和管理人事行政團隊,提高團隊工作效率和服務質量。
4、負責公司企業(yè)文化建設,增強員工凝聚力和歸屬感。
5、協(xié)調公司各部門之間的關系,營造良好的工作氛圍。
任職要求:
1、五年以上人事行政工作經(jīng)驗,三年以上管理經(jīng)驗。
2、熟悉制造企業(yè)人力資源管理和行政管理各模塊工作,具備豐富的實踐經(jīng)驗。
3、本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理等相關專業(yè)。
4、具備良好的溝通協(xié)調能力、組織領導能力和團隊合作精神。
5、具備較強的責任心和抗壓能力。
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工作地點

佛山三水區(qū)廣東科立工業(yè)技術股份有限公司

職位發(fā)布者

方仲春/人事經(jīng)理

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公司Logo廣東科立工業(yè)技術股份有限公司
廣東科立工業(yè)技術股份有限公司成立于2008年7月。旗下包含佛山市康立嘉傳動技術有限公司。地址位于佛山國家高新技術區(qū)三水工業(yè)園,工廠占地面積約30畝,建筑面積約2萬平方米。公司現(xiàn)有員工100多人,其中工程技術人員約占20%。公司主要產(chǎn)品包括鋁合金圓錠智能化加工成套設備、鋸屑回收處理設備、鋁型材包裝處理設備以及其他五金配件。公司成立以來,不斷倡導科技進步,以技術創(chuàng)新帶動企業(yè)的持續(xù)不斷發(fā)展,2016年公司被認定為國家高新技術企業(yè),并獲準組建佛山市市級企業(yè)工程技術研發(fā)中心。公司非常重視企業(yè)管理創(chuàng)新,不斷加強管理制度的創(chuàng)新和完善,公司于2016年在全國中小企業(yè)股份轉讓系統(tǒng)掛牌上市。公司本著“崇尚科學,品質至上,追求卓越,顧客滿意”的經(jīng)營理念,為客戶提供優(yōu)質的產(chǎn)品和貼心的服務,近年來公司與國內(nèi)外主要大中型鋁加工企業(yè)、電梯制造企業(yè)建立了長期的、良好的合作關系。主要客戶包括:焦作萬方、南山鋁業(yè)、山東兗礦、中國鋁業(yè)、吉林利源、遼寧忠旺、南京云海、金川集團、遼寧忠大、江蘇亞太、貴陽塑力、浙江宏鑫、蒂森電梯、OTIS電梯等眾多國內(nèi)外知名品牌企業(yè)。
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