供應(yīng)鏈解決方案背景為優(yōu)!
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商選育勵汰規(guī)則的建立,供應(yīng)商全生命周期的管理。包含供應(yīng)商招商會及招商準(zhǔn)入資質(zhì)管理規(guī)則、商培育方案及新商培養(yǎng)方案制定、供應(yīng)商績效管理規(guī)則及品商關(guān)系汰換管理。
2. 負(fù)責(zé)生鮮品商關(guān)系管理機(jī)制的制定及運(yùn)營,分析季節(jié)品商關(guān)系表現(xiàn)及對應(yīng)客訴、履約表現(xiàn)。對于履約及客訴表現(xiàn)不佳的品商,調(diào)整商份額和汰換策略。
3. 評估供應(yīng)商能力矩陣,評估不同品類的商能力畫像。建立商分層機(jī)制。
4. 管理供應(yīng)商汰換機(jī)制
5. 協(xié)同GA及采購進(jìn)行產(chǎn)地招商,負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源能力優(yōu)化
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,5年及以上供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn),具備供應(yīng)商分層、招商經(jīng)驗(yàn),和采購運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
2.具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)痛點(diǎn)并提出應(yīng)對策略和解決方案;
3.具備項(xiàng)目管理和跨部門合作能力,能夠高效完成項(xiàng)目的規(guī)劃和執(zhí)行,項(xiàng)目推進(jìn)與執(zhí)行力極強(qiáng)。
崗位亮點(diǎn):
1.負(fù)責(zé)優(yōu)化小象超市品供關(guān)系運(yùn)營,定義供應(yīng)商能力矩陣,針對選品策略監(jiān)控供應(yīng)商優(yōu)化策略,崗位價(jià)值高;
2.零售是接近生意本質(zhì)的行業(yè),互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,零售業(yè)務(wù)中的各細(xì)分領(lǐng)域都具有巨大價(jià)值,零售細(xì)分領(lǐng)域?qū)<沂俏磥磔^有競爭力的崗位之一;
3.供應(yīng)商管理是商品流通全鏈路的相關(guān)部門,有助于全鏈路視角的提升,可為未來進(jìn)一步的職業(yè)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
具備以下優(yōu)先:
具備零售公司供應(yīng)商績效及品商管理經(jīng)驗(yàn);
對于生鮮品商關(guān)系及詢比價(jià)管理有豐富經(jīng)驗(yàn);
具備數(shù)據(jù)驅(qū)動分析的能力,持續(xù)優(yōu)化迭代品商策略