快驢進(jìn)貨是美團(tuán)旗下的餐飲供應(yīng)鏈平臺(tái)，幫助餐飲商戶以更低成本、更高效率來獲取安全可靠的食材供應(yīng)，讓餐飲采購(gòu)更簡(jiǎn)單?？祗H進(jìn)貨同步發(fā)展“自營(yíng)+平臺(tái)”的業(yè)務(wù)模式，在采購(gòu)環(huán)節(jié)一方面向上游供應(yīng)商直采大宗商品，另一方面引入各地批發(fā)商，助力平臺(tái)伙伴共同發(fā)展；在銷售環(huán)節(jié)既有自建團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)、客戶拓展，又幫助各地批發(fā)商拓展業(yè)務(wù)；同時(shí)自建倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)、配送網(wǎng)絡(luò)與團(tuán)隊(duì)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)履約服務(wù)。
截至2022年，快驢進(jìn)貨布局了全國(guó)41個(gè)城市，為百萬家商戶提供“全、省、穩(wěn)、好”的餐飲供應(yīng)鏈服務(wù)。我們擁有3000+品牌食材、超5萬SKU商品、超28萬商品資質(zhì)，并提供源頭嚴(yán)審核、食品安全嚴(yán)把關(guān)、24小時(shí)無憂售后的全面保障，實(shí)現(xiàn)手機(jī)下單、送貨上門的高效采購(gòu)模式，幫百萬商家節(jié)省了采購(gòu)時(shí)間與成本，助力平臺(tái)伙伴共同發(fā)展，在萬億市場(chǎng)共享機(jī)遇。
在這里，你將收獲完善的員工發(fā)展機(jī)制及學(xué)習(xí)體系，與各界專家一起深度參與餐飲供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)的發(fā)展。歡迎優(yōu)秀的你加入美團(tuán)快驢進(jìn)貨，與我們一起成長(zhǎng)，一起更好！
崗位職責(zé)
1、體系搭建： 負(fù)責(zé)快驢事業(yè)部銷售前線團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)體系規(guī)劃與建設(shè)。
2、需求分析： 深入業(yè)務(wù)一線，與業(yè)務(wù)及BP保持高頻對(duì)話及溝通，精準(zhǔn)識(shí)別團(tuán)隊(duì)能力短板和培訓(xùn)需求。
3、課程開發(fā)： 主導(dǎo)核心崗位（如新人、銷售、管理者）的課程設(shè)計(jì)與內(nèi)容開發(fā)，包括課件、案例、試題等。
4、培訓(xùn)實(shí)施： 組織并承擔(dān)關(guān)鍵項(xiàng)目的實(shí)施，確保人員成長(zhǎng)與培訓(xùn)質(zhì)量。
5、效果評(píng)估： 建立培訓(xùn)效果追蹤機(jī)制，通過數(shù)據(jù)分析評(píng)估培訓(xùn)對(duì)業(yè)務(wù)的影響，并持續(xù)優(yōu)化。
6、資源管理： 管理和培養(yǎng)內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)，整合外部培訓(xùn)資源。
7、知識(shí)管理： 推動(dòng)組織內(nèi)部的知識(shí)沉淀、分享與傳承。
崗位基本需求
一、過往經(jīng)驗(yàn)：重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷，研究生優(yōu)先，人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 6年以上培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少2-3年服務(wù)于互聯(lián)網(wǎng)、B2B銷售、供應(yīng)鏈、本地生活或快消品行業(yè)。
二、專業(yè)知識(shí)與技能： 精通培訓(xùn)全流程：熟練進(jìn)行培訓(xùn)需求分析、課程設(shè)計(jì)開發(fā)、授課實(shí)施及效果評(píng)估（精通柯氏四級(jí)評(píng)估等模型）。 課程開發(fā)能力： 能自主開發(fā)針對(duì)不同崗位（如銷售、管理）的標(biāo)準(zhǔn)化課程、課件、案例庫(kù)和實(shí)操手冊(cè)。 平臺(tái)與工具： 熟悉主流線上學(xué)習(xí)平臺(tái)，能利用數(shù)字化工具提升培訓(xùn)效率和覆蓋面。
三、核心能力與素質(zhì)
1、極強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解力，2、出色的內(nèi)容轉(zhuǎn)化與沉淀能力，3、超強(qiáng)的協(xié)同與影響力，4、結(jié)果導(dǎo)向與數(shù)據(jù)敏感度，5、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力，6、出色的溝通與呈現(xiàn)能
四、個(gè)性特質(zhì)與企業(yè)文化契合度 ：自驅(qū)與Owner意識(shí)，務(wù)實(shí)與腳踏實(shí)地，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、擁有開放的心態(tài)，堅(jiān)韌與靈敏
具備以下者優(yōu)先
具備從0到1搭建培訓(xùn)體系或主導(dǎo)大型培訓(xùn)項(xiàng)目的成功經(jīng)驗(yàn)。
崗位亮點(diǎn)
組織扁平、開放透明、發(fā)展空間大、內(nèi)部交流渠道多