崗位職責:
1、負責全國/區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商、代理商的市場調(diào)研、目標挖掘與商務洽談,完成簽約合作,擴大渠道覆蓋范圍;
2、根據(jù)公司銷售戰(zhàn)略,制定年度/季度渠道開發(fā)計劃與銷售目標分解方案;
3、建立并優(yōu)化經(jīng)銷代理管理體系,包括合作政策、價格體系、培訓機制、考核標準等;
4、維護核心經(jīng)銷商/代理商的合作關系,定期走訪溝通,解決合作中的問題(如庫存、物流、售后等);
5、定期統(tǒng)計渠道銷售數(shù)據(jù)、市場占有率、經(jīng)銷商活躍度等指標,形成分析報告并向領導匯報。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、3年以上渠道銷售經(jīng)驗,具備經(jīng)銷商/代理商開發(fā)與管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有快消、電子、醫(yī)療器械等行業(yè)渠道經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、溝通能力強,能獨立完成商務洽談;
5、具備高度的責任心與團隊協(xié)作精神,能配合副總經(jīng)理完成相關工作;
6、可以出差,具備較強的抗壓能力與應變能力。
薪酬:底薪(6000--8000)+提成(1%--4%)