1、根據(jù)銷售預(yù)計(jì)及在手訂單制定年度戰(zhàn)略目標(biāo)及產(chǎn)能規(guī)化(生產(chǎn)/發(fā)貨/庫(kù)存),制定可行性方案并執(zhí)行到位。
2、貼合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,優(yōu)化組織架構(gòu),完善崗位職責(zé)和績(jī)效考核體系。
3、組織日/周度跨部門(mén)會(huì)議,協(xié)調(diào)質(zhì)量/生產(chǎn)/計(jì)劃/采購(gòu)等部門(mén)工作匯報(bào)。
4、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,物料采購(gòu),倉(cāng)儲(chǔ)管路,生產(chǎn)出貨等。
5、平衡南通/沈陽(yáng)倆地產(chǎn)能及物料分配,優(yōu)化生產(chǎn)周期及庫(kù)存水位。
6、重點(diǎn)KPI數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及匯報(bào)(OTD/PD等),及滾動(dòng)3個(gè)月計(jì)劃需求(生產(chǎn)/物料)。
7、維護(hù)ERP系統(tǒng),確保數(shù)據(jù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性(訂單及采購(gòu))
崗位要求:
經(jīng)驗(yàn)要求:
1、3年以上制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃/物料計(jì)劃經(jīng)驗(yàn),精密加工、汽車(chē)零部件行業(yè)背景加分
2、熟練使用SAP/ORACLE等ERP系統(tǒng)及APS排產(chǎn)工具