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更新于 7月4日

前端開發(fā)(現(xiàn)場面試)

8000-13000元
  • 成都雙流區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

VueReactJavaScriptNode.js
位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)Web應(yīng)用前端開發(fā)和維護(hù); 2.參與版本迭代,進(jìn)行需求澄清,CodeReview,編碼,開發(fā)自測,迭代演示等過程活動,高質(zhì)量交付所負(fù)責(zé)的功能模塊; 3.參與前端框架公共范式能力構(gòu)建與維護(hù),提升團(tuán)隊效率 任職要求: 1.計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有兩年及以上Web前端開發(fā)經(jīng)驗; 2.具備扎實的HTML5/CSS/Javascript/HTTP基礎(chǔ),熟練掌握TypeScript、ES6規(guī)范,熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn); 3.對主流前端框架(React、Vue至少一種)有深入理解,React經(jīng)驗優(yōu)先;熟練掌握前端主流工具庫,能夠高效編寫通用組件、獨立完成單頁面應(yīng)用設(shè)計開發(fā); 4.熟悉webpack、gulp等構(gòu)件工具,熟悉Node開發(fā),了解前端工程化、模塊化、前后端分離、多端技術(shù); 5.良好的代碼風(fēng)格和版本管理經(jīng)驗; 6.對頁面布局具有深刻理解,注重細(xì)節(jié),善于分析并改善產(chǎn)品的視覺感覺和用戶體驗; 7.具備較強(qiáng)的抗壓能力,良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。

工作地點

成都雙流區(qū)AI創(chuàng)新中心5

職位發(fā)布者

王女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司公司標(biāo)簽
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年,總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū),已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司;現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、雙軟認(rèn)證和CMMI Level3認(rèn)證等。公司立足于深圳,是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團(tuán)企業(yè):上海法本電子科技有限公司,深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年,致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商;為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本,尊重員工的個性與發(fā)展,使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能,在達(dá)成公司發(fā)展目標(biāo)的同時實現(xiàn)個人的理想和奮斗目標(biāo)。核心價值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來,法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù),在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗,目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機(jī)構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展,我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵和晉升機(jī)制,保障專業(yè)人才個人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才,共同鑄就事業(yè)的輝煌!公司相關(guān)福利: 1)5天8小時工作制; 2)入職即購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)險、生育險和住房公積金; 3)有市場競爭力的薪酬水平,公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎、項目獎、合理化建議獎、長期服務(wù)獎等; 4)帶薪年假:試用期屆滿,即可享受年假; 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期; 6)結(jié)婚、生育正常假期,公司饋贈禮金; 7)定期組織年度體檢; 8)每月舉行生日Party、員工座談會,季度民主生活會等; 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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