事業(yè)部介紹：
a、崗位隸屬于MRO產(chǎn)品事業(yè)部，MRO產(chǎn)品指企業(yè)在生產(chǎn)、運(yùn)營和維護(hù)過程中所需使用的各類間接物料
b 、運(yùn)營模式為泛品、精鋪和精品模式并行，根據(jù)部門和小組分配垂直產(chǎn)品線，產(chǎn)品事業(yè)部組織規(guī)模近400號(hào)人
【職責(zé)描述】：
商品規(guī)劃：根據(jù)部門現(xiàn)有商城池，設(shè)計(jì)產(chǎn)品矩陣，并有效利用商品池，確保周，月，年度目標(biāo)達(dá)成；
商品運(yùn)營：對(duì)不同平臺(tái)和站點(diǎn)的商品全生命周期進(jìn)行監(jiān)控和診斷，在不同階段采取不同策略，推動(dòng)資料，價(jià)格，廣告，庫位，庫存等策略規(guī)劃和落地，最大程度提升效率和成本；
品類規(guī)劃：通過商品市場(chǎng)及當(dāng)前銷售數(shù)據(jù)分析，輸出有效的品類規(guī)劃和推廣方向；
溝通協(xié)助：與各職能緊密合作，理解業(yè)務(wù)需求，提供商品策略支持，共同達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)；
【任職要求】：
教育背景：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、調(diào)研等理工科專業(yè)者優(yōu)先，CET6及以上；
工作經(jīng)驗(yàn)：具有3年以上跨境電商相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉亞馬遜、EBAY等平臺(tái)的開發(fā)，銷售模式者優(yōu)先；
數(shù)據(jù)分析：具備較好的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力；能通過數(shù)據(jù)及時(shí)預(yù)判或發(fā)現(xiàn)問題，并提出解決方法(通過數(shù)據(jù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)動(dòng)作)；
溝通能力：具備良好的跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠有效推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展和團(tuán)隊(duì)合作；
執(zhí)行能力：具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和自驅(qū)力、態(tài)度良好、服從性高、時(shí)間觀念強(qiáng)；
創(chuàng)新思維：對(duì)數(shù)字營銷有敏銳的洞察力，勇于嘗試新事物，持續(xù)優(yōu)化
我們能給您：
1、【工作時(shí)間】周末雙休，工作日9:00~18:30，中間1.5小時(shí)舒適午休，享受國家法定假期、帶薪年假婚假、產(chǎn)假、帶薪病假（轉(zhuǎn)正后全年可享7天帶薪病假）等各項(xiàng)假期
2、【考勤制度】采取釘釘考勤打卡，另外設(shè)立100元全勤獎(jiǎng)；因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間到8:30享有30元餐補(bǔ)，延長(zhǎng)到9點(diǎn)半之后享受調(diào)休累計(jì)（調(diào)休可根據(jù)自己實(shí)際工作情況調(diào)配）
3、【員工福利】繳納五險(xiǎn)一金、春節(jié)前就發(fā)年終獎(jiǎng)、每年會(huì)有年終績(jī)效溝通符合條件順帶調(diào)薪。
其他節(jié)假日禮品、下午茶、部門專項(xiàng)團(tuán)建經(jīng)費(fèi)，部門自定義團(tuán)建等必不可少
4、【晉升培訓(xùn)】新員工入職即享有一對(duì)一的培訓(xùn)，在線云課堂，提供專業(yè)、管理晉升雙通道，讓你極速成長(zhǎng)；
5、【高效工作】該崗位團(tuán)隊(duì)整體較為年輕，很少加班，工作和生活balance；
6、【辦公地點(diǎn)】CBD寫字樓中泰國際廣場(chǎng)，廣州東站B1出口，地鐵上蓋，下雨都不擔(dān)心哦
7、【公司規(guī)?！繌V州公司人數(shù)超過一千人，在深圳，廣州，惠州，香港等設(shè)有辦公地點(diǎn)，自有多處倉庫及辦公室資產(chǎn)，業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)，現(xiàn)金流穩(wěn)定。