職位描述
電氣工程安防工程給排水工程酒店
1.年齡要求50周歲及以下，大專以上學歷或同等文化程度，十年以上酒店工程部從業(yè)經(jīng)驗，三年以上工程部經(jīng)理經(jīng)歷，精通或熟練掌握工程（水、電、空調(diào)、智能化等專業(yè)）之一，熟悉并了解工程其他專業(yè)，具有酒店工程專業(yè)技能知識和工程管理經(jīng)驗，懂得國家及當?shù)卣母黝惙ㄒ?guī)，熟悉政府對能源、資源的管控規(guī)定和措施，掌握酒店裝修、設備運行和更新改造的管理程序和相應知識。
2.全面負責對酒店設施設備進行系統(tǒng)性、規(guī)范化的維護保養(yǎng)管理工作，保證設備及系統(tǒng)運行安全、穩(wěn)定、可靠，對能耗有效管控，在工程管理過程中指導和培訓下屬，使其能夠勝任崗位工作。
2.全面負責對酒店設施設備進行系統(tǒng)性、規(guī)范化的維護保養(yǎng)管理工作，保證設備及系統(tǒng)運行安全、穩(wěn)定、可靠，對能耗有效管控，在工程管理過程中指導和培訓下屬，使其能夠勝任崗位工作。
3.具體薪資面議。
工作地點
寧波鎮(zhèn)海區(qū)招寶山
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寧波鋼杰人力資源開發(fā)有限公司
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職位發(fā)布者
金艷/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
寧波鋼杰人力資源開發(fā)有限公司寧波鋼杰人力資源開發(fā)有限公司成立于2006年，是具有獨立法人資格的省屬國有控股企業(yè)，是具備八項壹級資質的建筑勞務分包服務供應商。經(jīng)過近幾年的快速發(fā)展，公司年產(chǎn)值逾四億元，并與眾多大中型企業(yè)建立戰(zhàn)略合作關系，合作項目遍及全國各地。目前公司已形成高端獵頭、服務外包、派遣人事代理、管理咨詢、建筑勞務、教育培訓等為主導的品牌服務項目。公司在快速發(fā)展的同時也獲得了不少榮譽和獎項，目前已連續(xù)五年榮獲“鎮(zhèn)海區(qū)人事局履行勞動保障社會責任A級單位”，獲得“寧波市鎮(zhèn)海區(qū)十佳誠信人力資源服務平臺單位”，“寧波人力資源服務行業(yè)誠信服務機構”，“寧波市首批市級人力資源誠信服務示范機構”，“鎮(zhèn)海區(qū)重點服務業(yè)財政貢獻獎”，“連續(xù)三年榮獲鎮(zhèn)海區(qū)服務外包企業(yè)做大做強獎”，“寧波市十佳人力資源服務機構”、鎮(zhèn)海區(qū)“服務人才先進單位”等一系列榮譽稱號，并被推選為“浙江省人力資源服務行業(yè)協(xié)會”首批常務理事單位。公司秉承“誠信立業(yè)、銳意進取”的宗旨和“優(yōu)質服務、合作共贏”的經(jīng)營理念，樹立精品意識，推行精細管理，著力打造企業(yè)品牌價值，不斷提升服務質量和專業(yè)水平，致力于與高成長性企業(yè)建立戰(zhàn)略合作伙伴關系。
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