職位描述
薪酬績(jī)效員工關(guān)系
一、崗位職責(zé)：
1、員工關(guān)系管理：負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系全周期管理，包括入轉(zhuǎn)調(diào)離及勞動(dòng)糾紛處理。
2、薪酬管理：包括負(fù)責(zé)月度考勤、工資、獎(jiǎng)金、提成等數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)核算，社保公積金申報(bào)、個(gè)稅代扣及商業(yè)保險(xiǎn)辦理等事務(wù)，編制每月人工成本匯總報(bào)告；分析成本薪資數(shù)據(jù)為年度預(yù)算編制及規(guī)劃提供支持
3、績(jī)效體系管理：考核制定：協(xié)助制定績(jī)效考核制度，設(shè)計(jì)新建KPI指標(biāo)庫(kù)及考核流程，定期評(píng)估體系有效性；?數(shù)據(jù)管理：?跟進(jìn)各部門(mén)開(kāi)展績(jī)效考核，跟進(jìn)KPI數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性，跟進(jìn)問(wèn)題閉環(huán)管理；?
4、員工關(guān)懷與企業(yè)文化：工會(huì)管理：負(fù)責(zé)公司下設(shè)工會(huì)全系列管理工作，包含資金賬戶的管理使用、日常福利申報(bào)及工會(huì)換屆管理；活動(dòng)管理：統(tǒng)籌員工福利計(jì)劃（節(jié)日禮品、生日關(guān)懷等），推動(dòng)企業(yè)文化落地。
二、崗位要求：
1、熟練使用辦公軟件，如Microsoft Office，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，具備數(shù)據(jù)敏感度、熟悉地方政策法規(guī)及各類政府服務(wù)申報(bào)平臺(tái)。
2、熟悉人力資源管理的相關(guān)政策和法規(guī)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和解決問(wèn)題的能力；
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力，具備良好的抗壓能力，具有較好的溝通協(xié)調(diào)及保密合規(guī)意識(shí)。
三、福利
五險(xiǎn)一金，周末雙休。節(jié)日福利，免費(fèi)住宿、年度體檢、企業(yè)福利年假、生日禮物、下午茶。
工作地點(diǎn)
通州區(qū)北京融安特智能科技股份有限公司
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職位發(fā)布者
劉女士/人事主管
三日內(nèi)活躍立即溝通
融安特北京融安特智能科技股份有限公司（簡(jiǎn)稱“融安特股份”）成立于2011年，2015年登陸新三板。融安特股份專注于智慧檔案軟硬件研發(fā)及智造，利用大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、AI等先進(jìn)技術(shù)，聯(lián)合信創(chuàng)生態(tài)伙伴先后推出眾多檔案行業(yè)專用軟件。基于三項(xiàng)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定能力，總結(jié)十余年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新全產(chǎn)業(yè)鏈全棧信創(chuàng)四大安全底座，創(chuàng)建多維一體智慧檔案數(shù)字資源+AI體系，形成“一站式”智慧檔案館（室）、檔案庫(kù)房整體綜合解決方案，已廣泛服務(wù)于國(guó)家部委、檔案局館、金融銀行、航空航天、部隊(duì)軍工、公檢法司、紀(jì)監(jiān)組織、電力能源、石油石化、交通民航、城建基建、科研院所、鋼鐵水利、高校職教等各黨政機(jī)關(guān)、各領(lǐng)域檔案部門(mén)。公司先后被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)、北京市專精特新“小巨人”企業(yè)、中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)、安防工程資質(zhì)企業(yè)、雙軟企業(yè)、北京市知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范單位等，是中國(guó)檔案學(xué)會(huì)理事單位、北京信息產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)理事單位。面向未來(lái)，融安特股份將持續(xù)深入開(kāi)展智慧檔案全產(chǎn)業(yè)鏈全棧信創(chuàng)生態(tài)研究與應(yīng)用，為推動(dòng)智慧檔案科技高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量！公司福利：五險(xiǎn)一金；雙休，法定節(jié)假日；帶薪年假、孝悌假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假等帶薪假期均享；節(jié)日福利、生日福利均享；同心計(jì)劃；結(jié)婚、生子賀禮；年度體檢、團(tuán)建；北京工作居住證指標(biāo)申辦。
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