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更新于 今天

汽車板塊人力崗

1.2-1.8萬
  • 北京朝陽區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘薪酬福利員工關(guān)系汽車4S店/經(jīng)銷商
職位描述
1、負(fù)責(zé)汽車板塊及下屬經(jīng)營單元中高層管理人員階段性和年度績效考評的數(shù)據(jù)收集、核算及考核結(jié)果的應(yīng)用;
2、收集、調(diào)查績效實(shí)施過程中的問題和效果,提供建議解決方案;
3、負(fù)責(zé)制定、改進(jìn)、完善并執(zhí)行總部各業(yè)務(wù)條線和職能人員的績效考核及管理工作;
4、跟蹤下屬門店業(yè)務(wù)關(guān)鍵崗位的績效情況變化,對比業(yè)務(wù)狀態(tài)變化,驗(yàn)證合理性;
5、薪酬架構(gòu)與政策的優(yōu)化,薪酬成本的跟蹤與分析,審核月度下屬公司人力成本合理性;
6、負(fù)責(zé)搭建并持續(xù)優(yōu)化人力成本管控體系、流程及相關(guān)管理文件,制作分析報(bào)告,提出人力成本分析結(jié)果與改善建議;
7、通過人效標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定,管控組織人員編制,隨業(yè)務(wù)變化與管理需求浮動調(diào)整
8、其他各人力模塊工作的常規(guī)性與臨時(shí)性的工作補(bǔ)充。
任職資格:
教育背景:大專以上學(xué)歷;
工作經(jīng)歷:5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),其中汽車經(jīng)銷集團(tuán)平臺工作3年以上經(jīng)歷
專業(yè)與素質(zhì):人力各模塊綜合業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)分析能力,較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力
具有汽車經(jīng)銷集團(tuán)人力分析管控、人效,業(yè)務(wù)管理人員考核管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

工作地點(diǎn)

北京朝陽區(qū)金輝大廈

職位發(fā)布者

李女士/HR

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公司Logo金輝集團(tuán)有限公司
金輝控股(集團(tuán))有限公司金輝控股(集團(tuán))有限公司(股票代碼:9993.HK)是一家全國布局、區(qū)域聚焦、城市領(lǐng)先且聲譽(yù)卓著的大型地產(chǎn)開發(fā)商,專注于為首次購房者及首次改善型購房者提供優(yōu)質(zhì)的住宅物業(yè)。憑借逾20年的經(jīng)驗(yàn),我們已將業(yè)務(wù)擴(kuò)展至中國五大經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢頭強(qiáng)勁的區(qū)域,包括長三角、環(huán)渤海、華南、西南及西北。本公司的發(fā)展起源可追溯至1996年9月林定強(qiáng)先生(我們的創(chuàng)始人、董事會主席、執(zhí)行董事及控股股東之一)使用其先前業(yè)務(wù)活動所得資金成立金輝集團(tuán),當(dāng)時(shí)我們于福建省福州收購我們第一幅地塊,并隨后將其開發(fā)為我們首個(gè)住宅物業(yè)項(xiàng)目福州錦江花園。于成立金輝集團(tuán)前,林先生于中國物業(yè)開發(fā)公司工作多年,其愈加熟悉中國物業(yè)開發(fā)行業(yè)并積累豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。林先生察覺到中國房地產(chǎn)行業(yè)的巨大增長潛力后進(jìn)軍物業(yè)開發(fā)行業(yè),開始于中國福建省福州市開發(fā)住宅物業(yè)。隨后,我們于中國各個(gè)城市擴(kuò)大我們住宅物業(yè)開發(fā)業(yè)務(wù),并進(jìn)一步建立四大品牌系列:優(yōu)步系、云著系、銘著系及大城系。除住宅物業(yè)開發(fā)外,我們于1999年開始從事商業(yè)物業(yè)的發(fā)展、經(jīng)營及管理。而我們將該等商業(yè)物業(yè)部分作租賃。
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