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崗位職責(zé)： 1、合同審核：起草、審查、修改公司的業(yè)務(wù)合同； 2、制度建設(shè)：建立健全公司相關(guān)制度； 3、訴訟管理：代表公司處理各類訴訟法律事務(wù)，及時(shí)起訴或應(yīng)訴； 4、公司經(jīng)營支持：研究新出臺(tái)的及與公司業(yè)務(wù)、公司發(fā)展相關(guān)聯(lián)的法律法規(guī)，并及時(shí)修改公司各類法律文書以及制度 協(xié)調(diào)配合：完成公司員工的法律問題咨詢，為各部門提供相應(yīng)法律支撐。 任職要求： 1、教育水平：本科及以上學(xué)歷； 2、專業(yè)：法學(xué)相關(guān)專業(yè)； 3、經(jīng)驗(yàn)：4年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有地產(chǎn)公司法務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)或律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、知識(shí)：精通法律知識(shí)，熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律流程； 5、能力：具備較強(qiáng)的溝通能力，較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、解決問題的能力、執(zhí)行能力。