職位描述
培訓(xùn)招聘綜合人力部門(mén)
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成人力資源部戰(zhàn)略規(guī)劃；
2.負(fù)責(zé)人力資源部培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)工作開(kāi)展；
3.完善集團(tuán)公司內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制；
4.可獨(dú)立開(kāi)展新員工培訓(xùn)、公司制度、福利和激勵(lì)培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn)和專(zhuān)題項(xiàng)目培訓(xùn)；
5.負(fù)責(zé)搭建集團(tuán)公司的導(dǎo)師管理機(jī)制；
6.配合部門(mén)負(fù)責(zé)人梳理集團(tuán)公司的組織架構(gòu)、工作手冊(cè)編纂指導(dǎo)；
7.召開(kāi)新員工座談會(huì)；
8.負(fù)責(zé)中高層管理崗位招聘；
9.日常員工關(guān)系管理；
10.負(fù)責(zé)績(jī)效管理制度的擬定、數(shù)據(jù)收集和審核；
11.按時(shí)完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.熟悉人力資源兩個(gè)及以上模塊；
3.有過(guò)相關(guān)人力資源管理工作優(yōu)先錄用；
4.較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力；
5.熟練操作辦公軟件；
1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成人力資源部戰(zhàn)略規(guī)劃；
2.負(fù)責(zé)人力資源部培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)工作開(kāi)展；
3.完善集團(tuán)公司內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制；
4.可獨(dú)立開(kāi)展新員工培訓(xùn)、公司制度、福利和激勵(lì)培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn)和專(zhuān)題項(xiàng)目培訓(xùn)；
5.負(fù)責(zé)搭建集團(tuán)公司的導(dǎo)師管理機(jī)制；
6.配合部門(mén)負(fù)責(zé)人梳理集團(tuán)公司的組織架構(gòu)、工作手冊(cè)編纂指導(dǎo)；
7.召開(kāi)新員工座談會(huì)；
8.負(fù)責(zé)中高層管理崗位招聘；
9.日常員工關(guān)系管理；
10.負(fù)責(zé)績(jī)效管理制度的擬定、數(shù)據(jù)收集和審核；
11.按時(shí)完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.熟悉人力資源兩個(gè)及以上模塊；
3.有過(guò)相關(guān)人力資源管理工作優(yōu)先錄用；
4.較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力；
5.熟練操作辦公軟件；
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工作地點(diǎn)
鄭州新密市誠(chéng)信志遠(yuǎn)集團(tuán)
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鄭州誠(chéng)信志遠(yuǎn)果業(yè)(集團(tuán))有限公司鄭州誠(chéng)信志遠(yuǎn)果業(yè)（集團(tuán)）有限公司坐落于風(fēng)景秀麗的河南鄭州新密市伏羲山腳下，占地面積27823.79平方米，建筑面積37778.68平方米，固定資產(chǎn)5000萬(wàn)元，是一家深耕水果上下游的專(zhuān)業(yè)水果連鎖企業(yè)。目前擁有誠(chéng)信志遠(yuǎn)果業(yè)果品銷(xiāo)售加盟連鎖體系、鄭州良創(chuàng)進(jìn)出口貿(mào)易有限公司（供應(yīng)鏈體系）；九大配送中心（河南新密、山西晉城、山西大同、山西太原、安徽蒙城、山東萊蕪、湖北襄陽(yáng)、甘肅蘭州、河北唐山），服務(wù)于10個(gè)省份、2個(gè)自治區(qū)和1個(gè)直轄市（河南省、河北省、山東省、山西省、安徽省、陜西省、湖北省、甘肅省、江蘇省、青海省、內(nèi)蒙古自治區(qū)、寧夏回族自治區(qū)、天津市），截止2024年7月份，全國(guó)連鎖門(mén)店數(shù)量已突破1500家。公司的核心文化價(jià)值觀是“以客戶為中心，以加盟商為本，同心共建·共贏共享”。公司的企業(yè)使命是“讓新鮮美味安全健康的水果觸手可及”。公司的客戶服務(wù)文化理念是“先嘗后買(mǎi)更放心”。為此，公司在以下九大方面不斷深耕： 1.專(zhuān)屬?lài)?guó)內(nèi)外合作產(chǎn)地；2.物聯(lián)網(wǎng)配送體系；3.5S果品管理體系；4.特許加盟連鎖體系；5.標(biāo)準(zhǔn)化門(mén)店服務(wù)體系；6.完善的培訓(xùn)管理體系；7.大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)支撐體系；8.人才孵化體系；9.金融服務(wù)體系。 2023年公司樹(shù)立了“三年再造一個(gè)新誠(chéng)信”的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，確立了“2030年百城五千店·2035年百區(qū)萬(wàn)店”的愿景目標(biāo)，相信在誠(chéng)信志遠(yuǎn)人的共同努力下，一定會(huì)順利實(shí)現(xiàn)。
公司主頁(yè)