崗位職責(zé):
1、協(xié)助大區(qū)總監(jiān)建立大區(qū)銷售戰(zhàn)略,全面負責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、管理銷售人員的工作;
2、組建區(qū)域銷售團隊,規(guī)范銷售流程,制訂銷售制度,完成銷售目標;
3、參與建立公司分銷體系及制訂、執(zhí)行業(yè)務(wù)計劃;
4、通過提供咨詢的途徑向最主要的客戶銷售產(chǎn)品并提供相關(guān)解決方案;
5、領(lǐng)導(dǎo)團隊配合服務(wù)部門提供高質(zhì)量的增值服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)計劃,加強與上游廠家的深入聯(lián)系;
6、深入了解本行業(yè),把握信息,向公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與依據(jù);
7、負責(zé)對區(qū)域銷售進行評估、跟蹤及管理;
8、拓展并推進主要的客戶管理計劃及活動。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有5年以上醫(yī)療設(shè)備、信息化或售后服務(wù)相關(guān)銷售經(jīng)驗;有單個項目成單百萬以上的項目經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、有豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗和市場營銷經(jīng)驗,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
3、對市場機會有敏銳的洞察能力,能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴;
4、具有較強的溝通能力,較強的談判能力和說服力,較強的資源協(xié)調(diào)能力。
職位福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、績效獎金、通訊補助