崗位職責:
1.負責商場設備的維修以及保養(yǎng);
2.負責維修人員的作息、內(nèi)務、考評等工作;
3.負責編制年度設備檢修計劃,并組織實施、落實檢修計劃;
4.建立健全設備管理制度,做好固定資產(chǎn)及設備技術資料的整理、歸檔工作;
5.組織處理設備事故和故障,組織并參加設備事故和故障分析,提出處理意見;
6.合理控制自用品、員工工時等費用于預算內(nèi)以節(jié)省成本;
7.組織員工活動,在部門內(nèi)營造公平透明的溝通氛圍,實踐公仆領導,不斷提高員工士氣,實施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓計劃,以滿足公司擴張和發(fā)展的人員需求;
8.根據(jù)會員服務政策,及時有效處理會員投訴問題。
崗位要求:
1.大專以上學歷,相關專業(yè)畢業(yè);
2.5年相關工作經(jīng)驗,持有《特種作業(yè)操作證》或電工證及有效健康證;
3.熟悉大型商場的供配電、空調(diào)、給排水、消防等設備系統(tǒng),并能進行有效的維修管理;
4.吃苦耐勞,有較強的團隊意識,追求卓越,具有不斷學習的意識;
5.持有電梯司機作業(yè)人員證或電梯安全管理人員證者優(yōu)先。
基于負責任招聘的要求,應聘者無需為獲得沃爾瑪工作機會而支付任何費用。
任何人發(fā)現(xiàn)沃爾瑪員工/第三方以沃爾瑪名義向應聘者收取費用,均可向沃爾瑪?shù)赖屡c合規(guī)部舉報。