崗位職責(zé):
一、集團生態(tài)資源的鏈接與轉(zhuǎn)化
1、負責(zé)集團下屬各股份公司、內(nèi)部員工、上下游供應(yīng)商等資源的鏈接與銷售轉(zhuǎn)化;
2、負責(zé)企業(yè)高管推薦的高端客戶資源的承接,并做好跟進、推廣和方案轉(zhuǎn)化。
二、社會企業(yè)與商協(xié)會資源開發(fā)
1、負責(zé)招募KOL與KOC,推進外部優(yōu)質(zhì)企業(yè)及團購圈層客戶的拓展與開發(fā);
2、負責(zé)商協(xié)會資源的獲取,推進商協(xié)會客戶的開發(fā)。
三、客戶維護與生態(tài)拓展
1、負責(zé)合作客戶及潛在客戶的日常維護,并推動建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
2、負責(zé)客戶周邊資源的深入拓展與挖掘,做好生態(tài)鏈管理。
四、品牌推廣與業(yè)務(wù)支持
1、負責(zé)承擔(dān)公司產(chǎn)品的營銷推廣和品牌傳播任務(wù);
2、負責(zé)向客戶提供一客一策的方案,并做好產(chǎn)品供應(yīng)的跟蹤服務(wù)。
任職要求:
1、大學(xué)學(xué)歷,28-40歲
2、5年以上高端金融、地產(chǎn)、白酒、茶葉、奢侈品等行業(yè)工作經(jīng)驗,有企業(yè)團購及圈層客戶開發(fā)運營經(jīng)驗;
4、擅長企業(yè)內(nèi)部資源的整合與挖掘,具有系統(tǒng)的運作思路與拓展經(jīng)驗;
5、具有豐富的社交網(wǎng)絡(luò)資源,擅長團購及圈層的運營;
6、職業(yè)素質(zhì)與形象良好,情商高,具備優(yōu)秀的商務(wù)BD能力。
關(guān)鍵能力:
1、資源鏈接與業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化能力
2、客戶開發(fā)與關(guān)系管理能力