職位描述
合同事務(wù)債權(quán)債務(wù)
一、工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理的規(guī)范化運(yùn)行，法務(wù)及內(nèi)控建設(shè)工作；
2.負(fù)責(zé)招投標(biāo)管理；
3.負(fù)責(zé)造價管理；
4.組織各相關(guān)業(yè)務(wù)部門對上一年度與我司有過合作的供應(yīng)商進(jìn)行考評，形成年度履約評價報告；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職資格
1.學(xué)歷專業(yè)：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，具有相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
2.能力素質(zhì)：具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識；工作主動認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大的工作壓力；具有較強(qiáng)的公文寫作、計劃執(zhí)行、語言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力；可熟練使用各種辦公軟件。
3.薪酬福利：面議。
三、注意事項(xiàng)
全部應(yīng)聘人員請同步至保障房中心官網(wǎng)誠聘英才欄目，完成崗位線上申請，官方網(wǎng)站：http://www.bphc.com.cn/。
四、招聘流程
簡歷投遞→簡歷甄選→筆試→面試→體檢、心理測評→人事檔案核查→公示→擬錄用
工作地址：北京市延慶區(qū)
聯(lián)系人及電話：靳老師 ************
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理的規(guī)范化運(yùn)行，法務(wù)及內(nèi)控建設(shè)工作；
2.負(fù)責(zé)招投標(biāo)管理；
3.負(fù)責(zé)造價管理；
4.組織各相關(guān)業(yè)務(wù)部門對上一年度與我司有過合作的供應(yīng)商進(jìn)行考評，形成年度履約評價報告；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職資格
1.學(xué)歷專業(yè)：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，具有相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
2.能力素質(zhì)：具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識；工作主動認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大的工作壓力；具有較強(qiáng)的公文寫作、計劃執(zhí)行、語言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力；可熟練使用各種辦公軟件。
3.薪酬福利：面議。
三、注意事項(xiàng)
全部應(yīng)聘人員請同步至保障房中心官網(wǎng)誠聘英才欄目，完成崗位線上申請，官方網(wǎng)站：http://www.bphc.com.cn/。
四、招聘流程
簡歷投遞→簡歷甄選→筆試→面試→體檢、心理測評→人事檔案核查→公示→擬錄用
工作地址：北京市延慶區(qū)
聯(lián)系人及電話：靳老師 ************
工作地點(diǎn)
北京延慶區(qū)
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職位發(fā)布者
燕北人力/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
北京保障房中心有限公司為深化住房制度改革，創(chuàng)新市場化、專業(yè)化住房保障供應(yīng)模式，2011年6月市委市政府一次性出資100億元組建北京保障房中心，在全國率先設(shè)立市（省）級保障房投融資、建設(shè)收購和運(yùn)營管理平臺企業(yè)。為適應(yīng)國有企業(yè)公司制改革要求，2021年12月北京保障房中心由從全民所有制企業(yè)整體改制為國有獨(dú)資公司（有限責(zé)任公司），仍由市國資委代表市政府履行出資人職責(zé)。經(jīng)過10多年的發(fā)展，北京保障房中心資產(chǎn)總額近1200億元，國有資本保值增值率 100.41%，經(jīng)營狀況良好。旗下共有全資、控股子公司18家，參股公司8家，建立起集保障性住房投融資、設(shè)計、研發(fā)、生產(chǎn)、裝配、交易、租后服務(wù)為一體的較為完整的產(chǎn)業(yè)鏈。先后與西城、東城、順義、通州等10個區(qū)政府合作成立了區(qū)級保障房平臺公司，聚焦優(yōu)化首都功能、推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展、促進(jìn)職住平衡，著力構(gòu)建市級統(tǒng)籌、市區(qū)協(xié)同的住房保障發(fā)展格局。
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