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專(zhuān)利代理人(機(jī)械、生化)

8000-16000元·13薪
  • 蘇州
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

專(zhuān)利代理生物工程化工電氣行業(yè)醫(yī)藥制造機(jī)械行業(yè)專(zhuān)利/商標(biāo)/知識(shí)產(chǎn)權(quán)
職位描述
職位要求: 1、專(zhuān)利代理獨(dú)立作業(yè)2年以上; 2、可勝任機(jī)械、機(jī)電、光學(xué)、醫(yī)療器械領(lǐng)域,生物、藥物、化學(xué)領(lǐng)域國(guó)內(nèi)新申請(qǐng)挖掘、交底書(shū)指導(dǎo)、撰寫(xiě)以及OA答復(fù); 3、具備機(jī)械、機(jī)電、光學(xué)、醫(yī)療器械新申請(qǐng)大客戶經(jīng)驗(yàn); 4、可參與專(zhuān)利檢索分析項(xiàng)目。 任職資格: 1、國(guó)家正規(guī)院校本科以上學(xué)歷,碩士?jī)?yōu)先; 2、機(jī)械、機(jī)電、光學(xué)、醫(yī)療器械生物醫(yī)學(xué)工程、生物、藥物、化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3、英語(yǔ)四級(jí)以上; 具備以下條件之一的優(yōu)先考慮: 1、具有專(zhuān)利代理人資格; 2、具有國(guó)內(nèi)專(zhuān)利代理經(jīng)驗(yàn)2年以上; 3、具有專(zhuān)利分析項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利
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工作地點(diǎn)

蘇州工業(yè)園區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園東平街270號(hào)

職位發(fā)布者

付女士/人事專(zhuān)員

三日內(nèi)活躍
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公司Logo蘇州唯亞信息科技股份有限公司
蘇州唯亞信息科技股份有限公司,成立于2011年4月,是省經(jīng)信委認(rèn)定的省級(jí)中小企業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)及江蘇省科技廳立項(xiàng)的科技服務(wù)骨干機(jī)構(gòu);主要為科技提供科技創(chuàng)新規(guī)劃及體系建設(shè)咨詢、產(chǎn)業(yè)研究、知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略咨詢及體系建設(shè)咨詢及相關(guān)的代理服務(wù)。歷經(jīng)十多年發(fā)展,唯亞通過(guò)不斷引進(jìn)行業(yè)內(nèi)的高端專(zhuān)業(yè)人才、集聚整合優(yōu)質(zhì)資源、創(chuàng)新服務(wù)模式,60余人的專(zhuān)業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)過(guò)對(duì)已經(jīng)服務(wù)的2000家的客戶的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行大量總結(jié)、提煉和分析,創(chuàng)建了行業(yè)首創(chuàng)的“科技企業(yè)全壽命周期生態(tài)服務(wù)系統(tǒng)”,能實(shí)現(xiàn)向初創(chuàng)、發(fā)展、壯大的不同壽命階段的科技企業(yè)提供對(duì)應(yīng)的品牌建設(shè)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系建設(shè)、科技政策資金扶持、股權(quán)規(guī)劃,企業(yè)解決其在不同發(fā)展階段的業(yè)務(wù)開(kāi)拓、研發(fā)體系建設(shè)、無(wú)形資產(chǎn)及價(jià)值提升、并提供對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)服務(wù)以促進(jìn)客戶生態(tài)發(fā)展;為客戶建立了同領(lǐng)域及相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的客戶生態(tài)資源圈,幫助客戶實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源對(duì)接以助力其發(fā)展和成長(zhǎng),幫助客戶快速創(chuàng)造價(jià)值及提升價(jià)值;唯亞在科技咨詢領(lǐng)域精耕細(xì)作,與客戶同頻共振,陪伴并支持到客戶每一個(gè)重要的發(fā)展歷程,為唯亞贏來(lái)了良好的業(yè)界口碑。唯亞具備現(xiàn)代化的管理體系及人才培養(yǎng)體系,每年對(duì)外組織的公益培訓(xùn)不低于20場(chǎng),內(nèi)部的專(zhuān)業(yè)能力提升及交流培訓(xùn)不低于50場(chǎng);并通過(guò)中長(zhǎng)期規(guī)劃、年度業(yè)績(jī)規(guī)劃及指標(biāo)分派、績(jī)效考核、內(nèi)部訪談等多方式多維度的提升公司的經(jīng)營(yíng)管理水平;為了滿足客戶對(duì)唯亞的期待和需求及保持唯亞的創(chuàng)新活力,每年開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù)2項(xiàng)以上;唯亞核心骨干的留用體系完善,集合公司未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃及核心骨干個(gè)人優(yōu)勢(shì),落實(shí)了股權(quán)激勵(lì)制度。綜上,唯亞在團(tuán)隊(duì)規(guī)模、專(zhuān)業(yè)水平、平臺(tái)化的管理運(yùn)營(yíng)模式、信息化水平、研發(fā)能力、品牌建設(shè)、本地優(yōu)質(zhì)的客戶集群來(lái)說(shuō),已經(jīng)具備了良好的基礎(chǔ)和優(yōu)勢(shì),后續(xù),唯亞將通過(guò)借助資本市場(chǎng)的力量,進(jìn)一步凸顯唯亞的價(jià)值,并通過(guò)平臺(tái)化擴(kuò)張的模式更加深入的服務(wù)到更多的科技企業(yè)。唯亞具有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)業(yè)咨詢團(tuán)隊(duì),平均咨詢專(zhuān)業(yè)年限超5年,項(xiàng)目咨詢交付團(tuán)隊(duì)有近30人,知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)團(tuán)隊(duì)有6人,顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)20人,運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)6人。
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