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更新于 今天

武漢交付實施經(jīng)理

1.2-1.3萬
  • 武漢江夏區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

在線醫(yī)療醫(yī)療檢測醫(yī)療設(shè)備/器械
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)醫(yī)療醫(yī)保側(cè)項目管理工作,負(fù)責(zé)識別項目目標(biāo),帶領(lǐng)項目團隊按時保質(zhì)完成項目交付目標(biāo),達成公司項目經(jīng)營目標(biāo)
2)組織并制定項目計劃,并跟蹤、推進,反饋和維護,確保項目任務(wù)高效有序完成;
3)負(fù)責(zé)項目資源的協(xié)調(diào)與組織,團隊管理及項目各干系人協(xié)同工作,建設(shè)好項目團隊各種有效的溝通機制;
4)負(fù)責(zé)項目客戶需求管理,協(xié)調(diào)后端產(chǎn)研及第三方廠商完成項目需求實現(xiàn)及產(chǎn)品落地成效;
5)參與售前方案工作,承擔(dān)項目交付專家角色,確保后期方案可執(zhí)行可交付;
6)參與部門內(nèi)項目管理知識建設(shè),交付流程及模型建設(shè),對團隊實施人員進行賦能,幫其能力提升
任職要求:
1)本科及以上學(xué)歷;
2)優(yōu)秀的客戶溝通能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、資源管理能力、成本管控能力,能獨立而有技巧地處理醫(yī)保局、
醫(yī)院各層級人員關(guān)系;
3)目標(biāo)感強,以責(zé)任結(jié)果為導(dǎo)向,極強的項目推動能力和執(zhí)行力,負(fù)責(zé)項目交付目標(biāo)達成、驗收、回款,保證客戶滿意度;
4)能承受較大的工作壓力和強度,能接受組織工作統(tǒng)籌安排,能接受出差:
5)熟悉醫(yī)保行業(yè)或有3年以上醫(yī)療醫(yī)保項目管理經(jīng)驗,熟悉DRG/DIP、智能審核等業(yè)務(wù);
6)有信息系統(tǒng)項目管理師、PMP認(rèn)證及政府行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作地點

江夏區(qū)首創(chuàng)奧特萊斯(武漢店)

入職公司信息

  • 入職公司: 某互聯(lián)網(wǎng)公司
  • 公司地址: 上海長寧區(qū)
  • 公司人數(shù):

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

支婷婷/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo蘇州人瑞普惠人力資源服務(wù)有限公司
人瑞人才是中國快速增長的人力資源解決方案先驅(qū),也是眾多新經(jīng)濟領(lǐng)軍企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴。旗下業(yè)務(wù)包括中國最大的靈活用工服務(wù),O2O招聘平臺,及其他HR服務(wù)如BPO、培訓(xùn)等。人瑞以數(shù)字化及新科技革新傳統(tǒng)人力資源業(yè)務(wù)流程,其一體化生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)全國客戶,可更快速高效及大規(guī)模地解決現(xiàn)時中國用工難題。除了受益于中國持續(xù)擴大的人才缺口及廣闊的行業(yè)增長空間外,人瑞策略性地與新經(jīng)濟領(lǐng)軍企業(yè)客戶結(jié)成緊密合作伙伴,在他們發(fā)展的早期已共同成長擴張,其中包括字節(jié)跳動,騰訊,網(wǎng)易,小紅書,去哪兒等新經(jīng)濟公司。公司同時以其優(yōu)質(zhì)服務(wù)吸引了各行業(yè)領(lǐng)頭羊。人瑞人才目前在全國開設(shè)31家分公司及機構(gòu),業(yè)務(wù)覆蓋150個城市,擁有員工600+,以及近30000名在崗?fù)獍鼏T工。創(chuàng)始人張建國先生,曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經(jīng)理、中華英才網(wǎng)CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設(shè)計》、《績效管理體系設(shè)計》、《職業(yè)化進程設(shè)計》等。
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