崗位職責:
1、負責茶館日常運營管理工作;
2、制定并執(zhí)行銷售策略,提升茶館的銷售額和服務質量;
3、定期組織員工培訓,提高團隊的服務水平和專業(yè)技能;
4、與顧客建立良好的關系,收集顧客反饋并及時處理顧客投訴;
5、監(jiān)督茶館的財務狀況,確保財務數(shù)據準確無誤。
任職要求:
1、具有2年以上的茶館或相關行業(yè)管理工作經驗;
2、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
3、熟悉茶文化及相關產品知識,了解市場動態(tài);
4、具有較強的客戶服務意識和解決問題的能力;
5、能夠承受一定的工作壓力,適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。
聯(lián)系電話:壹叁捌零叁捌叁零肆捌陸(微信同號)