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學(xué)習(xí)管理師 班主任
薪資待遇：試用期1個(gè)月
試用期：底薪7000+提成+課耗費(fèi)1%+社保+全勤獎(jiǎng)+福利
轉(zhuǎn)正后：底薪8000+提成+課耗費(fèi)1%+社保+全勤獎(jiǎng)+福利
第一個(gè)月無(wú)課耗+提成
課耗收入在1k - 3k+續(xù)費(fèi)（階梯式提成）+轉(zhuǎn)介紹+拓科
入職上五險(xiǎn)（入職在本月15號(hào)之前當(dāng)月可上社保，超過(guò)則下個(gè)月）
工作時(shí)間：
早九晚六，休息時(shí)間是上五休二，因行業(yè)特殊性，學(xué)生六日放假會(huì)過(guò)來(lái)上課，所以我們六日正常上班，每周周一到周四間休兩天，包括節(jié)假日孩子們正常上課，我們也是假后會(huì)調(diào)休，有倒班情況。
有早晚班情況：周一 - 周五正常班：9 - 6 早班7：30 - 16：30 晚班12：00 - 21：00 幾位學(xué)管老師均勻分配值班，值班時(shí)間靈活，主要根據(jù)學(xué)生上下課時(shí)間確定，早晚班8 - 5 10 - 7 11 - 8都會(huì)有安排。
周六日：7：40 - 17：40 9 - 7 11 - 21 10 - 20
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)學(xué)生授課情況匯報(bào)，通過(guò)學(xué)業(yè)分析，制定學(xué)習(xí)方案，使學(xué)生成績(jī)提高。
2、前臺(tái)接待好家長(zhǎng)、老師。負(fù)責(zé)查師生考勤，做好上課打卡簽到。
3、售后續(xù)費(fèi)。
①負(fù)責(zé)通知所屬學(xué)員上課時(shí)間，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。學(xué)員上課時(shí)間準(zhǔn)確告知家長(zhǎng)，避免家長(zhǎng)不知道學(xué)員上課時(shí)間的情況發(fā)生。
②所屬學(xué)員本周有加課、臨時(shí)排課、上課時(shí)間有變動(dòng)、請(qǐng)假的必須第一時(shí)間告訴排課組，以便排課組及時(shí)調(diào)整課表。
③所屬在讀學(xué)員每節(jié)課上課內(nèi)容、老師反饋信息需準(zhǔn)確無(wú)誤告知家長(zhǎng)和校區(qū)負(fù)責(zé)人。
④及時(shí)跟蹤試聽(tīng)學(xué)員上課情況。
⑤所屬學(xué)員課時(shí)消耗表/剩余課時(shí)表須每周更新，清楚知道學(xué)員剩余課時(shí)情況